中新網(wǎng)濟(jì)南8月12日電(記者 趙曉)記者12日從山東省文化和旅游廳獲悉，該省首批文物全科人才招錄工作已經(jīng)圓滿收官，共錄取60名學(xué)生，整體招生質(zhì)量較高。這批學(xué)生來自全省16個地市，大多出生于2005年、2006年，包括女生46名、男生14名，投檔成績在606分至641分之間。

　　山東是全國文物大省，文物數(shù)量多、分布廣、品質(zhì)高，保護(hù)任務(wù)繁重。為有效解決基層文博單位人員匱乏、專業(yè)能力不足等問題，今年4月，《山東省文物全科人才定向培養(yǎng)實(shí)施辦法》出臺，提出將依托山東大學(xué)用五年時間為各縣(市、區(qū))及以下文物保護(hù)事業(yè)單位免學(xué)費(fèi)定向培養(yǎng)不超過300名文物全科人才。

　　文物全科人才定向培養(yǎng)工作在山東大學(xué)面向山東全省實(shí)施，招生專業(yè)為考古學(xué)。學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間單獨(dú)編班，免除學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)，并給予一定的生活補(bǔ)助，畢業(yè)后按照事業(yè)單位公開招聘制度有關(guān)要求和定向培養(yǎng)協(xié)議到縣(市、區(qū))及以下文物保護(hù)事業(yè)單位工作，入職時簽訂事業(yè)單位人員聘用合同，納入事業(yè)編制管理，最低服務(wù)年限為5年。

　　今年7月25日，山東省文物全科人才定向培養(yǎng)計劃的第一封錄取通知書正式送達(dá)濟(jì)南市平陰縣欒姓同學(xué)的家中。山東省文化和旅游廳人事處、濟(jì)南市文化和旅游局、山東大學(xué)考古學(xué)院的相關(guān)工作人員也來到該同學(xué)家中表示祝賀。

　　這個在采訪鏡頭前略顯靦腆的女孩，從初中開始就對歷史學(xué)科“情有獨(dú)鐘”，懷著對歷史的喜愛、對實(shí)踐的熱情和為家鄉(xiāng)文物做貢獻(xiàn)的愿望，她填報了文物全科人才的相關(guān)志愿，并被順利錄取。

　　山東大學(xué)考古學(xué)院副院長唐仲明在接受中新網(wǎng)記者采訪時說，培育文物全科人才的目的，就是充實(shí)山東基層文物管理隊伍，解決基層文博單位管理人員少、人員專業(yè)性不強(qiáng)等問題。“文物全科人才培養(yǎng)要在以往考古學(xué)傳統(tǒng)專業(yè)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，增加新課程，如學(xué)習(xí)文物法律法規(guī)和基本的公文寫作等。”

　　“既然是全科人才，當(dāng)然少不了實(shí)踐環(huán)節(jié)。”唐仲明介紹說，這些學(xué)生在大學(xué)期間必須有一個學(xué)期的時間參加田野考古調(diào)查和發(fā)掘，并通過傳統(tǒng)考古和科技考古相結(jié)合的方式提高自身綜合水平。學(xué)校也會聯(lián)合用人單位定期召開研討會，根據(jù)一線用人單位的需求適時做出調(diào)整。

　　山東省文化和旅游廳人事處相關(guān)人員表示，文物全科人才定向培養(yǎng)計劃在實(shí)施初期已經(jīng)收獲一定的社會關(guān)注和影響。未來，文物全科人才到基層工作后，不僅能發(fā)揮自身的作用，還能帶動基層其他專業(yè)技術(shù)人員提升能力。“我們希望通過錘煉一支熟悉專業(yè)、素質(zhì)優(yōu)良的文物管理人才隊伍，把基層整體的文物保護(hù)水平提升起來。”(完)