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              新中國(guó)60年干部隊(duì)伍建設(shè):鑄就執(zhí)政為民中堅(jiān)力量(4)
            2009年09月27日 13:29 來源:新華網(wǎng) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

              --緊緊圍繞黨的中心任務(wù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。我們黨善于從黨的政治路線和中心工作出發(fā),根據(jù)形勢(shì)任務(wù)的發(fā)展變化,不斷調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的目標(biāo)、任務(wù)和方式,提出領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的路線、方針、政策,堅(jiān)持正確的方向,找準(zhǔn)服務(wù)大局的立足點(diǎn)和切入點(diǎn),為黨的政治路線的順利實(shí)現(xiàn)提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

              --按照加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)要求提高干部隊(duì)伍的能力素質(zhì)。新中國(guó)成立60年來,特別是改革開放30年來,我們黨在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)中,始終緊緊圍繞加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)這條主線,堅(jiān)持把思想政治建設(shè)擺在首位,著力加強(qiáng)能力建設(shè),高度重視作風(fēng)建設(shè),不斷優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu),提高干部隊(duì)伍能力素質(zhì),為建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子和高素質(zhì)的干部隊(duì)伍發(fā)揮了重要作用。

              --堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋瑯淞⒄_的用人導(dǎo)向。用人原則和標(biāo)準(zhǔn)問題,代表了整個(gè)干部隊(duì)伍建設(shè)的方向。我們黨始終堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t和標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn),樹立注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)的正確用人導(dǎo)向,同時(shí)與時(shí)俱進(jìn),不斷賦予其新的時(shí)代內(nèi)涵,從而使領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)既保持了統(tǒng)一性、繼承性,又始終保持了先進(jìn)性、符合時(shí)代和社會(huì)發(fā)展的要求。

              --在實(shí)踐中大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部。新中國(guó)成立以來,我們黨始終站在全局和戰(zhàn)略的高度,根據(jù)事業(yè)發(fā)展需要和干部隊(duì)伍特別是領(lǐng)導(dǎo)班子狀況,強(qiáng)調(diào)并扎實(shí)推進(jìn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工作。在各級(jí)黨委的高度重視下,一批又一批優(yōu)秀年輕干部在實(shí)踐中鍛煉成長(zhǎng),充實(shí)進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子,走上各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位,在黨和國(guó)家的建設(shè)中發(fā)揮了重要作用。

              --以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)干部制度改革。改革創(chuàng)新干部制度,是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍保持生機(jī)和活力的源泉。改革開放之前,我們黨在長(zhǎng)期革命和建設(shè)實(shí)踐中形成了一套干部管理體制,確立了干部管理的一些基本原則和制度。隨著改革開放的深入和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的發(fā)展,我們黨又對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部管理制度進(jìn)行了一系列改革,為建設(shè)高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍提供了強(qiáng)大動(dòng)力。

              --把從嚴(yán)管理要求貫穿領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)全過程。新中國(guó)成立之后,黨就及時(shí)提出從嚴(yán)管理干部是治國(guó)治黨的關(guān)鍵問題。改革開放之后,又多次強(qiáng)調(diào),越是改革開放,越是要加強(qiáng)對(duì)干部的從嚴(yán)管理。各級(jí)黨組織在干部工作中認(rèn)真落實(shí)中央要求,加強(qiáng)制度建設(shè),創(chuàng)新方法和途徑,堅(jiān)持對(duì)干部嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督,不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。(記者譚浩、趙超)

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            直隸巴人的原貼:
            我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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