引人注目的法國(guó)達(dá)能與杭州娃哈哈的“合資爭(zhēng)端”愈演愈烈。在經(jīng)歷了達(dá)能集團(tuán)在斯德哥爾摩提起仲裁和在美國(guó)提起訴訟、合資公司原董事長(zhǎng)宗慶后的辭職以及部分員工、經(jīng)銷商發(fā)布公開信之后，法國(guó)達(dá)能公司12日在上海作出最新表示，認(rèn)為“這一糾紛仍有可能通過(guò)協(xié)商解決”。
達(dá)能集團(tuán)亞太地區(qū)總裁范易謀說(shuō)：“我們相信在相關(guān)政府部門的支持下，這一糾紛仍有可能通過(guò)協(xié)商解決。”他說(shuō)，為了實(shí)現(xiàn)合資公司治理變化的平穩(wěn)過(guò)渡，目前的重要任務(wù)就是在可能的情況下，盡快與新任中方董事召開董事會(huì)會(huì)議，就目前公司的業(yè)務(wù)和管理狀況進(jìn)行討論。
法國(guó)達(dá)能與杭州娃哈哈的“合資爭(zhēng)端”直接起因于外方試圖收購(gòu)?fù)薰瘓F(tuán)一系列非合資企業(yè)而引發(fā)的。
在一番“口水戰(zhàn)”后，達(dá)能集團(tuán)率先在斯德哥爾摩提出仲裁，并于6月4日在美國(guó)提起相關(guān)訴訟。6月5日宗慶后提出辭去娃哈哈合資公司董事長(zhǎng)職務(wù)。6月6日達(dá)能宣布接受他的辭職。之后宗慶后和娃哈哈合資公司的員工、經(jīng)銷商等都發(fā)出了措辭激烈的公開信。宗慶后表示無(wú)法忍受合資外方董事的“欺凌與誣陷”，并指責(zé)外方并購(gòu)不成就搞“人身攻擊”，“欲置之死地而后快”。
不過(guò)范易謀認(rèn)為，到目前為止，合資糾紛尚未造成合資公司運(yùn)作的“任何中斷”，但從中長(zhǎng)期來(lái)看，不解決合資公司與非合資公司之間的關(guān)系問(wèn)題，對(duì)合資公司肯定會(huì)有影響。“目前達(dá)能方面雖然啟動(dòng)了仲裁和訴訟，但對(duì)任何可以平穩(wěn)、友好解決問(wèn)題的方案持開放態(tài)度。”
據(jù)達(dá)能方面的說(shuō)法，希望在未來(lái)10天之內(nèi)召開合資公司董事會(huì)，這是決定公司有序發(fā)展的步驟，同時(shí)解決公司管理和運(yùn)作中的一些情況。然后才能將相關(guān)決定落實(shí)到管理層。在過(guò)渡期內(nèi)，現(xiàn)有合資公司的管理人員應(yīng)繼續(xù)維護(hù)企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，為消費(fèi)者提供正常的服務(wù)。
目前，社會(huì)各方都關(guān)注此“合資糾紛”最終將如何得以有效的解決。(記者 李榮)
