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            深圳一老板年終獎發(fā)饅頭寓意"蒸蒸日上"員工抱怨

            2008年01月17日 11:51 來源:南方都市報 發(fā)表評論

              快過年了,年終獎成了上班一族最關(guān)心的話題之一。昨天一大早,網(wǎng)名“頭發(fā)沒亂”的網(wǎng)友在深圳房地產(chǎn)信息網(wǎng)上發(fā)帖替朋友訴苦:我有一位朋友他們公司老板今年給每位員工發(fā)了一箱饅頭作為年終獎,老板的寓意是“蒸蒸日上”,此舉讓員工們大為不解。此帖一出,攪起一池春水,眾網(wǎng)友紛紛跟帖。

              奇怪的是,記者發(fā)現(xiàn)大部分網(wǎng)友對老板舉動表示贊賞,夸其有創(chuàng)意、有才華。網(wǎng)友“星子”說“有饅頭發(fā)就不錯了,見好就收吧!總比我們公司要好,我們過年過節(jié)老板連一個硬幣都不發(fā)。”網(wǎng)友“煉獄之火”則表示“感覺深圳這邊的單位年終發(fā)東西的確很少,我在北方工作的同學(xué),到了春節(jié)又發(fā)錢又發(fā)水果,還發(fā)帶魚什么的”。也有部分網(wǎng)友譴責(zé)該老板為“資本家”、“吸血鬼”等。一時間,由一箱饅頭而引發(fā)了一個熱貼。

              記者聯(lián)系發(fā)帖人了解詳細(xì)情況未果,隨后采訪了幾位公司老板和普通職員,聽聽他們怎么看待年終獎發(fā)饅頭的?羅湖區(qū)達(dá)信雅翻譯公司的黃總表示,法律雖然沒有規(guī)定老板過年必須給員工發(fā)年終獎,但從傳統(tǒng)文化考慮,老板如果在過去一年盈利了,應(yīng)該適當(dāng)給員工發(fā)些年終分紅,以補(bǔ)貼員工春節(jié)回老家的車票和孝敬父母的費(fèi)用。另一家公司的楊經(jīng)理認(rèn)為,從道義上來講,如果公司盈利了確實應(yīng)該給員工發(fā)年終獎,可公司如果虧損了,員工就不應(yīng)該強(qiáng)行要求老板發(fā)放年終獎,互相理解很重要。羅湖某公司業(yè)務(wù)員小吳對楊經(jīng)理的話表示贊同,并對年終發(fā)饅頭的真實性表示懷疑。福田某建筑設(shè)計公司的秦先生說:“我有很多朋友的公司過年也不直接發(fā)現(xiàn)金,而是以禮品或年貨代替,像這種以饅頭代替年終獎的我還是第一次聽說,可能是網(wǎng)絡(luò)惡搞,為吸引網(wǎng)友眼球和回帖吧。” (記者 葉淑萍)

            編輯:王小超】
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