(聲明：刊用《中國新聞周刊》稿件務經書面授權)

　　從“工程管理學院士”的現實，到設立“社會科學院士”的“愿景”，有人開始擔心，和“學而優則仕”相對，另一條新的路徑——“仕而優則學”會否出現

　　記者/王婧 文/林茵

　　12月初，兩院院士新增選名單相繼公布。報紙上隨之便有以下統計數據披露：

　　中國科學院新增的35名院士中，8成是高校或研究機構的現任官員；

　　中國工程院新增的48名院士中，超過85%是現任官員；

　　工程院60歲以下新當選的院士中，均有校長、院長、副院長、董事長等職務，僅有一人例外——臺灣云林科技大學的楊永斌只有“教授”頭銜，沒有行政職務。

　　在此次新院士名單宣布之后，中國工程院對內就提出要求，“院士只是一個榮譽稱號，并不是一種職稱和職務，不宜處處以院士稱呼。不舉辦當選慶祝活動，也不宜把過高的、不適當的物質待遇加到院士身上。不宜過早地給年輕院士壓上行政職務，以使他們集中精力在專業領域取得新進展。”

　　研究院士制度近10年的中國人民大學教授顧海兵則認為，“仕而優則學，學而優則仕的現象是一種必然，無非是受中國人骨子里‘官本位’文化的影響。”

　　兩院院士人數逼近2000

　　在《中國科學院院士章程》和《中國工程院章程》中，對院士的定義是“國家設立的”自然科學技術方面或工程科學技術方面的“最高學術稱號，為終身榮譽”。

　　有關院士制度的沿革，中國科學院自然科學史研究所研究員王揚宗在論文中稱，“1955年，中國科學院籌備學部時，之所以稱學部委員而不是院士，就是因為考慮到院士的稱號是很神圣的，必須具有很高的學術水平，而我國科技水平還比較落后，學科發展參差不齊，如果為了需要在各個學科領域都搞出一批院士來，不僅難以服眾，在國際上影響也不好。”

　　1980年7月，中國科學院聯合中國社會科學院向國務院遞呈了《關于建立院士制度的請示報告》，明確提出第一批院士的名額為200人，但由于種種原因，這一計劃被擱置。直至1994年初，中共中央和國務院作出決定，將中國科學院學部委員改稱“中國科學院院士”。彼時，500余人規模的學部委員被“一刀切”地轉為“院士”。對此，顧海兵說，“一刀切，成為院士制度的歷史問題。”

　　1994年中國工程院成立時，選聘院士96名，到2003年，工程院院士達到663名。在短短的十年間，工程院院士就達到了與中科院相當的規模。迄今為止，中國先后有1938名科學家和技術專家當選中國科學院和中國工程院院士。

　　而據顧海兵觀察，與院士人數猛增成為鮮明對照的是，中國經濟在上世紀90年代一路高速增長的情況下，科技的高層次創新卻呈現負增長態勢。

　　工程管理學部：“高官俱樂部”？

　　2000年，中國工程院成立了一個新的學部——工程管理學部。設立這個學部的議題歷經兩次工程院院士大會才以微弱的優勢得以通過。82歲高齡的中國工程院副院長、兩院院士潘家錚在接受《中國新聞周刊》采訪時并不諱言，“當時很多院士都質疑這個學部的院士全是高官和企業家”，但他對這個學部給予較高的評價，“我們采取了許多措施，防止這個學部成為官員和企業家的俱樂部。”

　　2001年工程管理學部第一次增選院士，首次增選產生5位新院士，包括鐵道部時任部長傅志寰；2003年增選時，工程管理學部產生54名有效候選人，其中匯集了34名高官和企業家，建設部部長汪光燾、農業部副部長萬寶瑞等人均在其列；在2005年中國工程院公布的42名工程管理學部有效候選人的名單中，有29名官員和企業家。2007年，衛生部原副部長王隴德，國家林業局副局長李育材等進入工程院管理學部12名候選人名單。

　　在顧海兵看來，“工程管理學部的成立毫無疑問為高官和企業家增加了一道通往工程院院士的大門。