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              北京商報(bào):通用逼近無(wú)解困境
            2009年02月17日 08:56 來(lái)源:北京商報(bào) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小

              日前,美國(guó)媒體透露,通用與汽車工人協(xié)會(huì)就員工醫(yī)療基金的談判破裂,工會(huì)不肯接受通用關(guān)于注入醫(yī)療基金的現(xiàn)金減半,另一半用股票抵押的方案,這意味著通用削減成本的努力遭受重創(chuàng)。而根據(jù)其與美國(guó)政府的協(xié)議,通用需要在今天拿出切實(shí)可行的盈利計(jì)劃,否則將要?dú)w還之前美國(guó)政府給予的94億美元貸款。

              通用所代表的“美國(guó)模式”在金融危機(jī)前就被人們廣為詬病,在金融危機(jī)的沖擊下更是搖搖欲墜。除去不顧潮流地發(fā)展高耗油的大車,其高昂的用工成本更是嚴(yán)重影響其前進(jìn)的步伐。數(shù)據(jù)表明,通用每名員工每小時(shí)的生產(chǎn)成本高達(dá)70美元左右,而對(duì)于避開(kāi)底特律選擇在美國(guó)南部設(shè)廠的豐田,這個(gè)數(shù)字才僅僅是50多美元,兩者相比較,競(jìng)爭(zhēng)力高低立見(jiàn)。

              正因?yàn)槿绱耍ㄓ媚芊衽c強(qiáng)硬的工會(huì)達(dá)成和解,從而將自身的人工成本降下來(lái),不僅事關(guān)新一輪的救命資金能夠進(jìn)來(lái),更是關(guān)乎通用是否可以找到令人信服的發(fā)展模式。通用曾經(jīng)信奉的是“員工從來(lái)不是負(fù)擔(dān),而是資源”,但是如今員工的高昂福利待遇卻將通用逼上了一個(gè)似乎無(wú)解的困境。

              工會(huì)不肯讓步,通用擬上交美國(guó)政府的整改計(jì)劃就缺少說(shuō)服力,因?yàn)榇偈构?huì)讓步是美國(guó)政府給這個(gè)報(bào)告定下的硬指標(biāo)。通用雖然還表示不放棄與工會(huì)的談判,但是也不得不為自己準(zhǔn)備后路,申請(qǐng)破產(chǎn)保護(hù)成為其備選方案的可能性也越來(lái)越大。按照美國(guó)法律,破產(chǎn)保護(hù)可以將通用的優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)重組,重組一個(gè)新的公司,只不過(guò)“通用”這兩個(gè)字再也不是美國(guó)工業(yè)的旗幟了。

              國(guó)內(nèi)的分析人士認(rèn)為,通用一旦走向破產(chǎn)保護(hù),將勢(shì)必影響到其在中國(guó)的子公司——上海通用,這也將對(duì)中國(guó)車市的格局造成沖擊。盡管上海通用“業(yè)務(wù)獨(dú)立”,并且一向是優(yōu)質(zhì)公司,但是皮之不存,毛將焉附?如果通用這個(gè)母公司倒下,沒(méi)有技術(shù)和零部件支持的上海通用,還能在國(guó)內(nèi)繼續(xù)稱雄嗎?

            【編輯:王崢
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            直隸巴人的原貼:
            我國(guó)實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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