中新網(wǎng)廣州12月25日電(記者 郭軍) 中國國務(wù)院僑辦副主任任啟亮二十五日在廣州表示，當(dāng)前是中國發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期。中國從中央到地方，對引進海外高層次人才給予了前所未有的重視和支持。

　　二十五日，在有近百位海外代表與會的第三屆海外華僑華人專業(yè)協(xié)會會長聯(lián)席會上，任啟亮呼吁海外華僑華人專業(yè)團體發(fā)揮獨特優(yōu)勢，凝聚華僑華人人才力量，打造華僑華人人才網(wǎng)絡(luò)，推動和促進中國與世界科技經(jīng)濟的交流與合作。

　　他指出，海外僑胞中蘊藏著巨大的智力資源，旅居世界各地的數(shù)十萬華僑華人人才是中國引進海外高層次人才的重要組成部分。他們所從事的研究工作幾乎涵蓋了所有學(xué)科領(lǐng)域，涌現(xiàn)出一批批國際知名的專家、學(xué)者。海外華僑華人人才希望以多種形式支持國家科技發(fā)展和社會進步，多年來，他們一直積極參與中國科技、教育、人才、金融等要素市場建設(shè)，參與中國專業(yè)人才培訓(xùn)和許多專門領(lǐng)域的管理。

　　進入新世紀，華僑華人人才回國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)出現(xiàn)新的趨勢和特點：一是中國經(jīng)濟社會持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展為華僑華人人才發(fā)展事業(yè)提供了寶貴的機遇，華僑華人回國出現(xiàn)新的熱潮；二是吸引海外高層次人才有關(guān)政策不斷完善，華僑華人人才回國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域進一步擴大，分布更加廣泛，形式更加多樣；三是由于政策環(huán)境與發(fā)達國家相比仍存在差距，海外華僑華人緊缺人才回國還不能滿足國家需求。

　　任啟亮指出，近年來，中國不斷出臺、完善鼓勵海外高層次人才回國(為國)服務(wù)的政策措施，設(shè)立了一批海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地，各部門、地方政府也紛紛出臺了引進海外高層次人才的相關(guān)配套政策措施，重視程度和實施力度前所未有。

　　據(jù)統(tǒng)計，目前，中國在主要發(fā)達國家約有二十多萬人學(xué)成后留在海外工作，其中四十五歲以下、具有助理教授或相當(dāng)職務(wù)以上的約六點七萬人；就職于國際知名企業(yè)、高水平大學(xué)和科研機構(gòu)，具有副教授或相當(dāng)職務(wù)以上的高層次留學(xué)人才約一點五萬人。完