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              足協新政醞釀裁判分級 杜絕嫩哨錯判再出新招
            2010年04月13日 13:59 來源:新聞晚報 發表評論  【字體:↑大 ↓小

              黑哨沒了,嫩哨多了;官哨沒了,錯漏判多了。

              中超戰罷三輪,隨著黑哨、官哨銷聲匿跡,嫩哨、錯漏判現象開始呈上升趨勢,隨之引發的賽場沖突也漸漸露出苗頭。可以看出,中國足協現有的抽簽選哨制度,還不足以應付聯賽的“高標準”需求,那些沒有“作戰”經驗的裁判在關鍵場次的關鍵判罰上,因為缺少“準星”而失誤頻頻。

              如何解決嫩哨,將錯漏判機率降至最低,韋迪和他的團隊現在正醞釀著推出新政。

              嫩哨無緣抽簽

              目前來看,對前三輪出現的嫩哨,韋迪只能采取內部處罰的辦法。

              據悉,中國足協將在今天對中超、中甲聯賽第4至第6輪比賽的裁判員進行抽簽選派。在前一階段執法中出現明顯錯漏判的裁判員,將無緣此次抽簽,被暫時停止執法聯賽的資格,這其中包括前三輪聯賽出現明顯問題的裁判。

              自從本賽季開始實行裁判抽簽選派制度以來,每一場中超、中甲聯賽的裁判員都要通過公開抽簽選派,以求避免暗箱操作。不過,從前幾輪比賽來看,爭議判罰還是不時出現,不少裁判因為對判罰尺度掌握得不是太好,出現了一些明顯的誤判、漏判,隨之引發了各俱樂部和球迷對裁判業務水平和執法經驗的懷疑。

              對于裁判員在執法過程中出現的錯誤,足協現在只能采取停哨的處罰。一位裁判評議組成員向記者透露,“足協裁委會將召開裁判工作評議會進行討論,再對這些有爭議的判罰作出結論。在此之前,部分存在爭議判罰的裁判員將暫時無緣新一輪的執法抽簽。”這些出現問題的裁判中,包括胡鵬春,黃燁軍、鄭煒祥等裁判。

              中超首輪,胡鵬春把陜西隊的進球誤判為無效,直接改變了陜西隊與實德隊的比賽結果。上周末申花迎戰綠城,邊裁鄭煒祥的判斷有誤,導致綠城官員當場向比賽監督和裁判監督進行口頭申訴,而崔大林賽后也直接批評了裁判的判罰。

              中甲賽場也受嫩哨之害。在廣州恒大與上海中邦的比賽中,恒大的一個進球被誤判為無效,同時,裁判還漏判了一個點球。目前,足協裁委會已經收到了恒大方面的申訴書。

              醞釀裁判分級

              從長遠來看,內部處罰還不足以徹底解決嫩哨帶來的難題。據悉,足協現正醞釀裁判分級制度和高薪養廉的策略,來提高裁判的執法水平。

              想當初,為了確保聯賽執法的公平公正,韋迪才決定采用抽簽方法確定中超前3輪裁判安排,但這個問題現在確實引發了一些弊端,以中超前3輪為例,一共23場比賽,竟然出現了103張黃牌和5張紅牌。同時,一些年輕裁判也背負著極大的心理壓力。由于要被迫執法焦點比賽,經驗不夠豐富的他們很難駕馭比賽場面。

              在這種情況下,足協正在研究裁判分級制度,韋迪已經明確向記者表示,“我們可能會對裁判進行分級,讓制度更加完善。”同時,他在總結前三輪的中超聯賽的執法時,對裁判們的工作進行了“安慰”。他說,“我們認定(錯漏判)基本屬于技術類,有的屬于臨場執法經驗太少,是經驗積累的問題”。

              據悉,除了研究裁判分級制度,足協還在考慮提高裁判的薪酬。在接受新華社采訪時,韋迪透露,如果資金能落實,足協可能會采取高薪養廉的策略,讓每個裁判珍惜自己每一場執法的機會。按照韋迪的設想,中超主裁單場執法所得可能達到1萬元。“起碼讓裁判覺得努力付出后得到了應有的回報,”韋迪說,他同時強調,裁判的酬金要和裁判考評相匹配。“我們要研究具體辦法,一個是在選派裁判上保證其執法的水平,堅持公開透明、比賽隊參與的抽簽方式,再一個就是解決裁判的評價問題和激勵問題”。

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            直隸巴人的原貼:
            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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