中新網(wǎng)7月21日電 據(jù)“中央社”報(bào)道，臺灣104人力銀行21日發(fā)表調(diào)查指出，今年下半年74.6%受訪企業(yè)有征才計(jì)劃，較去年底調(diào)查增加約25.1個(gè)百分點(diǎn)；有征才計(jì)劃的企業(yè)以金融保險(xiǎn)業(yè)、文教業(yè)、建筑不動(dòng)產(chǎn)業(yè)較多。

　　調(diào)查指出，去年金融海嘯讓企業(yè)征才動(dòng)作保守，去年12月的調(diào)查，49.5%企業(yè)表示今年會(huì)雇用新人，但最近調(diào)查顯示企業(yè)今年下半年雇用意愿提升，74.6%企業(yè)表示會(huì)聘雇新人。

　　調(diào)查指出，企業(yè)今年下半年征才較積極原因，主要是“需要新人遞補(bǔ)關(guān)鍵、非管理職的職缺”、“企業(yè)有擴(kuò)編計(jì)劃”等。

　　調(diào)查并指出，企業(yè)征才需求以業(yè)務(wù)銷售、工程研發(fā)、操作技術(shù)、營銷、行政總務(wù)人員等為主。

　　調(diào)查指出，企業(yè)此時(shí)征才較重視求職者配合度、忠誠度、學(xué)習(xí)速度，以及是否具有良好營銷業(yè)務(wù)能力。

　　調(diào)查顯示，16%企業(yè)認(rèn)為“金融海嘯沖擊已觸底、景氣曙光已現(xiàn)，未來會(huì)愈來愈好”；42.6%企業(yè)認(rèn)為要到第四季才有機(jī)會(huì)明顯好轉(zhuǎn)；另有41.4%企業(yè)認(rèn)為明年第一季之后才是景氣明顯好轉(zhuǎn)的時(shí)機(jī)點(diǎn)。