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            臺(tái)網(wǎng)友心中理想主管:王永慶郭臺(tái)銘張忠謀居前三
            2007年03月30日 14:38 來(lái)源:中國(guó)新聞網(wǎng)

              中新網(wǎng)3月30日電 誰(shuí)是你心目中理想主管?根據(jù)島內(nèi)一項(xiàng)網(wǎng)絡(luò)調(diào)查,網(wǎng)友心目中第一名理想主管為王永慶,鴻海集團(tuán)郭臺(tái)銘以及臺(tái)積電張忠謀則分居二、三名。另外,在同項(xiàng)調(diào)查中,也發(fā)現(xiàn)高達(dá)69.4%的網(wǎng)友會(huì)進(jìn)行個(gè)人的網(wǎng)絡(luò)活動(dòng),也有73.6%正職工作者表示有進(jìn)修的需求。

              據(jù)臺(tái)灣東森新聞報(bào)道,在整體網(wǎng)友心目當(dāng)中,最理想的主管名人典范,首推“經(jīng)營(yíng)之神”王永慶,其次則是鴻海集團(tuán)郭臺(tái)銘以及臺(tái)積電張忠謀。亞都麗致集團(tuán)總裁嚴(yán)長(zhǎng)壽及裕隆集團(tuán)的副董事長(zhǎng)嚴(yán)凱泰,則分居理想主管類(lèi)型的第4名以及第6名。政治名人有馬英九位居第5名、陳水扁排行第20名。女性名人當(dāng)中則以陳敏熏與殷琪,分居第7名以及第11名。而島外名人,則有微軟的比爾蓋茲居于第10名。

              由網(wǎng)友的理想主管類(lèi)型可發(fā)現(xiàn),前十名多集中在企業(yè)界名人,各以其獨(dú)到的經(jīng)營(yíng)理念受到網(wǎng)友支持。在11-20名的排行當(dāng)中,則不乏具有高知名度的演藝名人,如張小燕、鄭弘儀亦是不少網(wǎng)友喜好的主管類(lèi)型。而第一名模林志玲則以高EQ的形象,拿下理想主管的第18名。

              研究同時(shí)針對(duì)正職工作網(wǎng)友進(jìn)行相關(guān)調(diào)查,首先詢問(wèn)網(wǎng)友們?cè)谏习鄷r(shí)間會(huì)進(jìn)行的網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)。發(fā)現(xiàn)有69.4%的網(wǎng)友會(huì)進(jìn)行個(gè)人的網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)。主要以收發(fā)個(gè)人郵件(51.4%)、上網(wǎng)看新聞(50%)為主。其中25-29歲的網(wǎng)友使用實(shí)時(shí)通訊軟件的傾向最高(41%),30-39歲的網(wǎng)友看股市行情的傾向也高于其它族群(24.4%)。顯示由于上網(wǎng)行為的普及,上班族的網(wǎng)絡(luò)行為亦活躍于上班時(shí)間當(dāng)中。

              在工作滿意度調(diào)查部份,調(diào)查顯示網(wǎng)友們對(duì)于目前工作滿意分?jǐn)?shù)為70.7分。其中以“專(zhuān)門(mén)職”的網(wǎng)友滿意分?jǐn)?shù)最高,為75分;“勞務(wù)職”的網(wǎng)友滿意分?jǐn)?shù)最低(66.3分)。“銷(xiāo)售職”(69.9分)與“服務(wù)職”(68.9分)的網(wǎng)友工作滿意分?jǐn)?shù),皆低于平均。顯示在第一線之從業(yè)人員,對(duì)于工作的滿意度偏低。

              研究發(fā)現(xiàn)73.6%正職工作者皆表示有進(jìn)修的需求,期望進(jìn)修的項(xiàng)目以“語(yǔ)言課程”(47.3%)與“專(zhuān)業(yè)證照課程”(44.4%)為主,或許是為了提升自身工作價(jià)值。以年齡層分析,19歲以下的網(wǎng)友最希望進(jìn)修“專(zhuān)業(yè)證照課程”(50%)。以上現(xiàn)象顯示上班族進(jìn)修需求之高,尤其著重在語(yǔ)文能力與專(zhuān)業(yè)技能方面,是企業(yè)主以及教育業(yè)者值得思考與開(kāi)發(fā)的方向。創(chuàng)市際執(zhí)行長(zhǎng)江義宇表示,在本次調(diào)查的工作滿意度與進(jìn)修意愿里,可看出上班族對(duì)自身價(jià)值提升的期望,企業(yè)或許可配合上班族的日益活躍的上網(wǎng)行為,推廣在線進(jìn)修課程,讓網(wǎng)絡(luò)價(jià)值轉(zhuǎn)嫁到人力投資上。而各類(lèi)的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),亦可藉由上班族的習(xí)性,做更有效的接觸與推廣。


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