由廣東省婦聯組織編撰的《“十五”時期廣東婦女發展報告》昨日發布，這部80萬字的發展報告從全省視角評述了廣東婦女在政治、經濟、教育、就業、家庭、健康等方面的發展狀況等。廣東省委副書記劉玉浦提到，這是廣東省至今較全面反映廣東“十五”時期婦女發展狀況的研究報告，為促進婦女事業創新發展提供了重要理論支持。

　　《報告》共分七個篇節，通過約請專家學者撰文等，收集了40多個有關婦女在政治、經濟、教育、就業、家庭、健康等方面狀況的調查報告，還有專家學者對這一時期婦女發展的理論研究和主要觀點，既反映了廣東省婦女發展的實際狀況，分析了廣東省婦女發展的特點，又總結了廣東省婦女發展的歷史經驗。另外，還展示廣東省婦女工作狀況，比較全省不同地區婦女發展與經濟發展狀況等。　　

　　報告對廣東女性離婚人口現狀考察顯示，女性離婚率呈成倍增長，其中國家機關、黨群組織、企事業單位女性負責人離婚率最高，是男性同類職業離婚率近4倍。

　　城市女性推高離婚率

　　據有關部門統計，2005年廣東離婚總數為80873對，同1990年相比，離婚總數上升了3.1倍，呈現穩中有升態勢。其中，女性離婚人數的增長速度遠遠高于男性，男性離婚人口僅增長了0.39倍，而女性離婚人口則從4.32萬人到現在13.15萬人，增長了2.05倍。而且城市也取代農村成為離婚率最高的地區，城市女性，是將城市離婚率推高的“主力軍”。

　　在廣東省21個地級市中，離婚率名列前五位的分別是廣州、韶關、珠海、河源和梅州，同10年前相比，廣州離婚率的增長速度達到63.56%。

　　學歷越高　離婚率越高

　　報告顯示，廣東離婚人口的年齡趨向年輕化，35-39歲的離婚人數最多，占離婚總人數的20.15%，在此年齡段離婚的女性比10年前增長了2.61倍。中青年女性的離婚率猛增，其增長速度大大超過同齡男性。

　　女性離婚率與其教育程度的相關性比男性更加明顯，女性離婚率前兩位分別是大專和本科及以上，呈現出教育程度越高，離婚率越高的趨勢。

　　而從離婚人口的職業特征比較分析中看出，在各職業大類中，廣東省離婚率排在前三位的分別是專業技術人員，辦事人員和有關人員，國家機關、黨群組織、企事業單位負責人。但是男女之間離婚率在職業大類的排序不太相同，其中女性離婚率最高的是國家機關、黨群組織、企事業單位負責人，達到28.67‰，是男性同類職業離婚率的3.83倍，換言之，職業聲望高的女性之于職業聲望低的女性有著更高的離婚率。

　　專家建議實行“別居”制度

　　對于女性離婚率的顯著提高，有關專家認為，婦女經濟地位的提高而導致自強、自立能力的增強是最主要原因，從現在離婚訴訟中70%-80%是女性主動提出便是很好的證明；另外，擇偶觀念、家庭觀念、性事觀念、離異觀念的改變也是原因之一，原來男尊女卑、夫唱婦隨的思想逐步讓位于夫妻平權意識，傳統認為“離婚不光彩”的說法也被拋棄，女性越來越重視婚姻質量。

　　不過，專家也提出，離婚率的提高不僅不利于當事人身心健康，也關乎社會穩定，因此不能無動于衷，除了大力宣傳正確的婚戀觀之外，有專家建議實行“別居”制度，即所謂“試離婚”，讓當事人雙方正式離婚之前，分開生活一段時間，再考慮是否非要離婚，通過“別居”形成緩沖帶，進行感情冷處理。而考慮到住房等因素，專家建議可在廣州、深圳等較發達城市試行。

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