14日，江蘇省泰興市又一次迎來了“百名海外博士江蘇行”活動的海外博士們。中共泰興市委、市政府對遠道而來的海外博士們表示熱烈歡迎和誠摯的感謝。江蘇省人力資源和社會保障廳副廳長陳勵陽，中共泰興市委書記、市人大常委會主任張兆江，中共泰興市委副書記、市長高亞梓等領導出席了此次泰興說明會和項目洽談會。

　　泰興，濱臨長江，在長三角經濟圈中居于溝通南北、承上啟下的節點，是全國科技進步先進市、全國文化先進市、國際級生態示范區、江蘇省衛生城市和江蘇省文明城市，連續多年被評為“全國縣域經濟基本競爭力百強縣(市)”、“中國農村綜合實力百強縣(市)”和“中國明星市”。近年來，泰興市牢固確立“人才強市”戰略，大力構建政府主導、企業主體、市場運作的人才開發體系，為全市經濟和社會全面、協調、可持續發展提供了堅強的人才保障和智力支撐。

　　在項目洽談會現場，記者見到了去年一次性拿出9個項目與海外博士們進行洽談的江蘇濟川醫藥集團，今年該集團帶來的項目數再創新高，共拿出15個小分子創新藥項目參加洽談。來自美國的錢敏博士告訴記者，此次他不僅帶來了項目，還帶來了市場和整個團隊，他希望自己的這個項目能夠在江蘇這樣一個醫藥大省落戶。

　　下午，百名海外博士對泰興市經濟開發區、濟川醫藥集團和泰興市高新技術產業園進行了參觀考察,隨后，乘車離開泰興，前往本次“江蘇行”活動的最后一站泰州。

　　記者后記：

　　參加這次“百名海外博士江蘇行”的博士中，有不少人去年也參加了 “江蘇行”活動。來自加拿大的江冰博士就是其中之一。

　　江博士是加拿大國際交流理事會的會長，這幾年一直是江蘇省海外人才的聯絡人。據江博士介紹，今年參加“江蘇行”活動的該理事會會員接近20人，帶來的項目以生物醫藥為主，另外還有環保能源、農業、IT等產業項目。這些項目都經過了精心篩選，總體質量比去年要高。保守估計，這次參加“江蘇行”活動的50%的會員都能和當地政府或企業陸續簽約。江博士說，對于海外人才來說，不管自己在國外的成就有多高，事業有多么成功，都有一顆報效祖國、建設祖國的中國心。

　　在中國這么多省份中，為什么江博士唯獨選中了江蘇呢？對于這個問題，江博士說，首先江蘇的引才政策配套非常完善，包括無錫“530”計劃和鎮江“331“計劃等已經形成了一整套引才體系。其次，江蘇省各級政府對人才歷來就極為重視，現任中央政治局委員、中央書記處書記、中央組織部部長李源潮在江蘇省任省委書記時，大力倡導人才戰略，曾多次親自帶隊赴海外招才引智。第三，從政府資金的支持力度上來講，江蘇省的引才資金已經超過10億，并且還在不斷增多。第四，江蘇的民營企業非常支持海外人才來蘇創業，通過高薪聘請海歸、投資海歸項目等方式與海外人才進行合作，實現互利共贏。

　　最后，江博士對引進海外人才提出了三點建議。他說，第一，建議成立“海外人才為國服務人才研究中心”，從戰略上研究引才定位和方法，從具體操作上考慮人才政策的實效性，在方式、方法上為海外人才打造創業平臺等。第二，各地政府在引進人才工作上要抓重點，要量身定制。以江蘇為例，蘇南發達地區可以采取象無錫“530“計劃那樣，由政府拿出大量的資金來集聚產業和人才。而相對發展緩慢的蘇北地區不僅要招“引智之才”，更要招“引資之才”。對于蘇中地區，應該根據自己的產業規劃，重點搞一兩個產業基地。第三，對于海外留學生來說，回國創業的浪潮已經經歷了“熱情階段”、“理智階段”，現在應該是“深化階段”了。回國之前要想清楚自己適合在國內做什么，自己能干什么，自己應該在哪干等問題。這樣做是為了既不辜負自己，也不辜負國家、人民對自己的期望。(李燕茹 王嵐)