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              江西瑞金要求干部陪群眾上訪 信訪考核與獎金掛鉤(2)
            2009年06月26日 08:17 來源:新京報 發表評論  【字體:↑大 ↓小

              信訪考核和獎金掛鉤

              瑞金礦產資源管理局規定,沒做好信訪,要從嚴追責,還將納入年終考核,執行一票否決制

              事實上,瑞金從2005年就已開始對鄉鎮部門干部實施了信訪考核制度。

              瑞金信訪局局長鐘春林說,當時主要是對赴京、赴省和赴贛州的信訪量做出具體規定。超出規定的量,相關部門和干部就會在考核時被一票否決。

              “當年被否決的部門和干部不能評優。一個干部連續兩年信訪被否決,影響他的提拔和升遷。”鐘春林說。

              云石山鄉田心村支書梁正柱說,“我們村如果一年有三次越級上訪,年底我就不能參加評先和評優。”

              2008年9月,瑞金一名鄉鎮分管信訪的武裝部長,因轄區有村民進京上訪而他外出游玩未及時安排人員尋找,受到瑞金市紀委黨內警告處分。

              瑞金市的信訪考核制度從鄉鎮、村落外,還覆蓋到各政府部門和事業單位。

              記者在瑞金市礦產資源管理局的一份信訪匯報材料上看到,“相關信訪工作沒做好的,從嚴追究責任人的組織責任,同時還將納入年終單位和個人工作考核之中,嚴格執行‘一票否決’制,并與兌現獎金待遇相掛鉤。”

              除此之外,瑞金在對各鄉鎮的綜治工作考評還預留著一定的分值。

              在2008年的鄉鎮綜治工作考評細則里規定:重大政治活動、重要節日時期,發生赴京上訪每人次扣2分,發生赴省上訪每人次扣1分,發生赴贛州上訪每人次扣0.5分。非敏感時期若發生非正常上訪,也要扣分。

              “年底,排名分數靠后的鄉鎮,要被通報批評。”象湖鎮綜治辦副主任朱娟紅說。

              花錢“息訪”的惡性循環

              敏感時期,鄉鎮干部為息訪,會陪訪民吃喝打牌,并給予利益;便有人專趁此時上訪

              瑞金的信訪追責制度在向基層覆蓋,而非正常信訪的現象也在基層出現。

              云石山鄉負責信訪工作的紀委書記劉東華說,他在敏感時期處理上訪問題時,除了做思想工作外,還會采取些其他措施。

              去年兩會期間,有村民想上訪,劉東華派人盯著他,不停地勸他棄訪。

              對方很執著。劉東華把他接到一個酒店,陪他吃飯,派干部陪他打牌,不讓他離開,直到敏感期結束。

              花錢買“平安”,也成為嚴格的考核追責制下減少上訪的一個辦法。

              也正由于存在花錢買“平安”的做法,一些鄉鎮的訪民便會選擇在敏感期上訪。

              劉東華回憶,在調到云石山工作前,他在丁坡鄉綜治辦工作。當時該鄉有一個村民與鄰居打架,其妻被鄰居用鋤頭打傷頭部癱瘓。

              “兇手被抓到后判了刑,但是家里沒錢賠償。這個人就背著他老婆到處鬧,而且專門找敏感時期上訪。”劉東華說,當時沒辦法,只能每次給他一些錢,讓他不要去鬧。

              “他就靠這樣鬧,得了不少錢。”劉東華說。

              九堡鎮也有這樣的老訪民,讓鎮長梁敏頭痛不已。

              他說,1987年,當地整治城鄉環境,拆除了一村民的違章建筑。為此,該訪民開始長達21年的上訪。

              “我為此挨了不少批評。”梁敏說,去年敏感時期,為平息此事,鎮里承諾建一棟2層的小樓賠償給他。

              “因為長期上訪,他成了名人,不僅自己上訪,還代別人上訪,收取代理費。”瑞金市政法委書記高明旭說。

              為不讓該訪民在敏感期赴京,高明旭還曾幫他的孩子入學。

              “去年高考,他女兒分數過了二本,但志愿填報出現失誤,沒被二本錄取,他就打電話給我要我幫忙。”為了息訪,高明旭讓在贛州市教育局工作的朋友幫忙,將孩子錄取到井岡山大學。

              劉東華也承認,在這種考核追責壓力下,過去截訪和堵訪很多。

              “過去對上訪采取的方法更多的是‘堵’。”瑞金信訪局局長鐘春林說。

            【編輯:朱鵬英
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            直隸巴人的原貼:
            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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