工作之余喜歡跳舞機

　　“開復空閑下來的時候，其實最喜歡跳公司的跳舞機，我都親眼看到過。”一位曾去過谷歌的人告訴記者，“誘人的美食，漂亮的健身房，舒適的按摩服務，各式各樣的游戲和娛樂裝置”，言語中透露出對谷歌員工的極大羨慕。

　　“可以在工作之余盡情放松是很重要的。”李開復笑著默認了對跳舞機的愛好，“在谷歌工作的員工都可以享受伸手可得的食物、游戲機和健身器材、由知名廚師料理的免費餐點等等”。

　　但李開復說，谷歌中的每個人都可以得到兩個24英寸大屏幕的液晶顯示器，“這是更重要的”，員工可以享受到最好的開發環境，非常容易地找到機會，以便把自己的技術理想變成千萬人使用的產品，“這對那些渴望在輕松、愉悅的環境中實現自身價值的技術天才來說，該有多么強烈的誘惑”。

　　對從細節展現出獨特企業文化的谷歌，李開復稱之為“創新實踐者的樂園”，每個人在緊隨公司的大方向的同時，仍有足夠的空間及自由去發展自己的才能，用20%的時間做自己喜歡的、能發揮其才能的事，“這就是谷歌著名的20%的項目管理理念。”

　　忠告學子 “第一份工作并不完美”

　　“想要選的第一份工作不應該是看自己的薪資多少，公司的品牌如何。”李開復說，大學生在就業的時候，更重要的是看這個公司和工作崗位是否能夠學習，這個老板是否允許自己學習，選擇的公司應該擁有很好的培訓機制，“通常第一份工作并不完美，但你每天都在學習成長，那你的下一份工作一定會越做越好”。

　　對于如何在職場獲得成功，李開復說，關鍵在于“自覺”，也就是對自己的素質、特長、缺陷、經驗等有一個清醒的認識，對自己在社會工作生活中可能扮演的角色有一個明確的定位。

　　“過于自信是自負，過于自醒又在工作中畏首畏尾、踟躕不前，沒有承擔責任和肩負重擔的勇氣，也沒有主動請纓的積極性。”李開復說。

　　展望商機 “手機搜索將超過PC”

　　盡管進入中國市場才三年多時間，還有點水土不服，但在李開復的“掌舵”下，谷歌中國依然顯示出了不可小瞰的勢頭。

　　“我可以自豪地說，谷歌是2008年中國互聯網成長最快的公司。”李開復表示。

　　此外，李開復非常看好中國3G發展帶來的商機，表示未來的一年谷歌將會努力地把所有互聯網上的服務移植到手機上。“手機上的移動搜索的市場潛力將超過PC上網搜索，因此我們認為，這是非常重要的一步。”