英特爾表示將徹底評估員工薪酬計劃，其中包括凍結(jié)高管工資上漲及兌換潛水股權(quán)。

　　據(jù)國外媒體報道稱，根據(jù)這一計劃，英特爾將把除高管之外所有員工的潛水股權(quán)兌換成行權(quán)價較低的股權(quán)，以在股市低迷期間彌補員工的損失。

　　英特爾在周一遞交的股東簽署的委托書中詳細(xì)披露了這一計劃，這一舉措尚需得到英特爾股東的批準(zhǔn)。

　　英特爾將把行權(quán)價高于52周來最高股價的股權(quán)兌換為行權(quán)價較低的新股權(quán)，但數(shù)量會有所減少，保持股權(quán)的公允價值不變。英特爾不會因股權(quán)兌換計劃增加成本，在授予員工股權(quán)時英特爾已經(jīng)計入成本。

　　公司經(jīng)常采取兌換股權(quán)的方式激勵員工，因為股權(quán)是薪酬計劃的一部分。但當(dāng)股價低于行權(quán)價時，員工股權(quán)就失去了價值，成為潛水股權(quán)。

　　作者：劉彥青