- 松下強(qiáng)制員工購買自家產(chǎn)品渡難關(guān) 不涉及中國區(qū)
昨天，松下中國表示，關(guān)于“松下電器強(qiáng)制員工購買本公司生產(chǎn)的產(chǎn)品”一事僅為總公司一項倡議，自愿進(jìn)行，且不涉及中國區(qū)。
昨天，松下電器以書面形式發(fā)出通知，要求科長級以上員工購買10萬到20萬日元不等的松下牌電子產(chǎn)品。
為了應(yīng)對金融危機(jī)松下裁員了1.5萬人，關(guān)閉了27家工廠，這個“強(qiáng)制購買”的要求更是令人驚訝。
不過昨天松下電器中國區(qū)的負(fù)責(zé)人表示：“松下總部的通知僅僅是一個倡議，并非強(qiáng)制執(zhí)行，而且所有海外部都不包含在內(nèi)。”有分析人士認(rèn)為，松下“強(qiáng)制購物”一舉屬于“醉翁之意不在酒”，完全是為了激起員工的危機(jī)意識。
無獨有偶，昨天，日本三洋電機(jī)舉行“本社制品擴(kuò)售購入運動”，要求公司管理層職員約400人在本月底前購買20萬-30萬日元(約合人民幣1.5萬-2.2萬元)以上的三洋產(chǎn)品。
中國電子商會副秘書長陸刃波表示，在金融風(fēng)暴襲擊下，松下、三洋電機(jī)只是想通過這種方式，讓高管層分?jǐn)偲髽I(yè)的經(jīng)營壓力，風(fēng)雨同舟。
【編輯:段紅彪】
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直隸巴人的原貼：
我國實施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了，但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲，高溫津貼落實遭遇尷尬。
我國實施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了，但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲，高溫津貼落實遭遇尷尬。
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