與富士康一起被稱為臺灣電子業界寵兒的臺積電，在席卷全球的經濟寒冬中，同樣難以做到獨善其身。

　　《中國經營報》記者近日從知情人士處獲悉，由于產能利用率降低，臺積電上海工廠已于近日提前給多數員工放假。此前，該工廠已經以“末位淘汰”為由，裁減了占總數約5%的員工。

　　“大企業尚且如此，那些中小型制造企業的境況可想而知。”長三角一個國家級經濟開發區的負責人擔心的表示，長三角或將繼珠三角之后，遭遇海外資本撤離。

　　臺積電減產裁員

　　李華是臺積電松江工廠的一名老員工了。自2004年畢業來到這家工廠后，他很少有這么清閑的時刻。

　　“大概從去年10月份起，公司不僅取消了周末加班，每月還額外給生產線員工多放5天的假，一個月的實際工作天數只有15天左右。”李華表示，在該公司生產線，工資以工時計，放假直接意味著月收入的減少。

　　此外，公司還以紀律、績效等為由頭，辭退了幾十名員工。“生產、管理各部門的都有，至少在50人吧。”在這1000多人的工廠，這可不是小數目。李華在這工作四年多了，工廠如此規模的裁員他也是第一次看到。

　　記者隨后從松江區經濟開發區處，證實了臺積電減產、裁員的消息。該開發區管委會有關負責人表示，由于訂單數銳減，臺積電的產能利用率目前已經不足四成。

　　而據記者之前調查，同樣訂單銳減，國內最大的制造業企業富士康在長三角的昆山及淮安工廠，從去年11月起全面停止加班，生產線員工的月收入普遍從2000元降至不足千元。

　　“全球性金融危機下，臺積電等外向型制造業受到的沖擊是最為直接的。”國家發改委長三角區域規劃綜合組成員、上海社科院城市化發展研究中心主任郁鴻勝表示，但長三角的企業，產業升級的速度要普遍高于珠三角企業，產業結構也更為合理，企業受金融危機的沖擊沒有珠三角企業來得那么明顯。

　　已有臺資撤離

　　郁鴻勝研究員所指的“明顯的沖擊”，是指所在區域企業的非正常撤離。

　　長三角一個國家級經濟開發區管委會負責人私下對記者表示，管委會對今年的經濟環境并不樂觀，預計企業的生存環境會更加艱難。

　　該負責人表示，長三角利用外資的金額占全國的35%以上，一旦發生撤離潮，對長三角經濟的打擊將是致命的。

　　據記者了解，上述開發區負責人的擔憂并非空穴來風。2008年12月29日，昆山紫竹路上永業電子科技有限公司的大門前貼上一份公告，稱“因受大環境影響，本公司經營需休業整頓，由于公司資金上的困難，加之年關將至，公司決定支付適當的經濟補助給自愿與本公司解除勞動合同之員工(包括臺干)。”

　　經昆山法院立案庭有關工作人員證實，已有供應商起訴永業電子，法院將于春節后對該工廠的資產進行清算。據該公司的一名供應商透露，永業電子昆山公司欠銀行貸款達8000萬元，欠供應商的貨款約2億元。

　　永業電子屬于臺灣英志高新技術IT集團企業成員，英志為臺灣第一家生產計算機機殼的上市公司，年銷售額超過30億元人民幣。

　　各地政府政策引導

　　“這些大型加工類企業，有技術有管理，且在各地的產業鏈中扮演著重要的角色，政府對這類企業應從政策上予以適當引導與扶持，幫助他們擺脫暫時的難關。”一位長三角研究專家對記者如是說。

　　記者獲悉，長三角各城市也已于近期密集出臺了一系列扶持措施，以幫助相關企業渡過難關。

　　松江區還將“兩稅并軌”后，在新年針對臺企的稅率上做一些嘗試，以緩解臺商在上海投資成本過高的問題。

　　“政府只能在政策上做一些引導性的扶持。企業欲應對危機，自身須在產業升級、技術創新等方面做更多的努力。”昆山經濟技術開發區管委會的負責人如是說。