征與用、征與退需配套協調

　　教育部門建議強化對口征兵工作

　　目前從社會的反響、大學畢業生的踴躍參與看，2009年征兵政策的改革創新開局良好。由于征兵工作是一項系統工程，涉及面廣，對政策配套的要求很高，記者從院校、部隊和大學生中調查了解到，不同方面已經提出了新的期望。

　　——怎樣使“征”與“退”銜接起來？

　　2008年征兵，江蘇省東臺市十幾家企業把人才招聘會設到征兵體檢站，與大專以上學校畢業的應征青年簽訂退伍后用工意向。

　　對大學生來說，關注服役期滿后的安置問題，是一個普遍現象。政策制度和社會支撐方面的配套措施，對鼓勵他們參軍入伍，具有重要導向作用。

　　——怎樣使“征”與“用”更加協調？

　　人才是一種寶貴資源，高效合理地利用高素質士兵人才資源，才能發揮好他們的巨大作用。

　　畢業于上海大學機電自動化專業的朱辭海，同時收到上海寶鋼集團的就業合同書和入伍通知書，他選擇了軍裝，來到海軍某部從事艦船技術保障工作。步入軍營，嚴格的管理，專業上的一些制約等，曾讓他一度打起了退堂鼓。部隊領導發現了他的思想情緒后，給他安排了局域網站建設等工作，使他安下心來，如今他的工作已經小有成績。

　　——能否進一步強化對口征兵的工作力度？

　　教育部高等教育司高職高專處處長范唯建議：“在條件許可的情況下，部隊可以向我們提供兵源需求訂單，我們還可以按部隊的需求對教學內容進行必要的調整，以適應供需對口的需要。”(記者　馮春梅)