中新網11月7日電 據澳門日報報道，金融海嘯席卷全球，澳門的減薪潮、裁員潮漸現，首當其沖受影響的有旅游博彩、建造、制造等行業。澳門工聯負責人6日拜訪澳門特首何厚鏵，強烈要求特區政府明年施政報告的就業政策必須化被動為主動，盡早完善外雇退場機制，并完善職業配對、就業輔助、在職及轉職培訓等，保障本地職工就業權益。

　　　　保障本地職工就業

　　工聯會長何雪卿、副會長吳素寬等人6日下午五時到特區政府總部拜訪何厚鏵，提交澳門就業政策、最低工資制度、雙層社保、反對重開置業移民政策等問題的建議。

　　在就業政策上，工聯強烈要求政府必須化被動為主動，及早應對可能出現的減薪潮、裁員潮，應主動、科學及長遠地完善職業配對、就業輔助、在職及轉職培訓等。也應切實考慮澳門當前超過十萬外雇的壓力，及早要求企業削減外雇，即及早完善外雇退場機制，減低本地雇員受到的影響，以維持本地人就業市場的穩定。

　　在最低工資制度方面，工聯要求將此擴展至所有行業，確保任何勞動者均可獲得合理并體驗就業尊嚴的最基本收入，藉此鼓勵就業及徹底紓緩在職貧窮問題。在最低工資制度未落實前，特區政府應延續工作收入補貼計劃。

　　　盡快設立雙層社保

　　工聯要求特區政府應明確終止有關計劃，實時開展以興建公共房屋及完善交通設施為主的公共工程計劃，切實響應居民對住屋和交通的訴求，并爭取實現公共事業收費下調，紓緩廣大居民的生活壓力。

　　特區政府為完善現行社保制度提出的雙層式社會保障制度方案中，包涵了社會共同參與的嶄新構思，體現共建共享的理念。工聯原則上認同，并認為政府應該在充分聽取社會意見的基礎上加快步伐，爭取于本屆行政長官任期前完成立法程序。

　　基于政策影響深遠，工聯建議有關制度應在實施一年后檢討，并進一步研究設立強制性中央公積金。期望特區政府藉重整社會保障體系的契機，設立特別機制，為一批目前處于六十五歲或以上，但因種種原因無法獲得社保養老金保障的長者提供養老保障，落實全民社會保障。