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　　去香港讀大學到底好不好？在香港高校掀起內地招生熱的今天，針對這個問題，他們或許最有發言權。

　　10年間，已有數千名內地學生走出香港高校。在這個群體當中，有人拿到香港居民身份“落地生根”，有人以香港為跳板走向更遠的舞臺，有人帶著廣闊的視野回到內地，也有人因為學習、生活、觀念等種種不適而遺憾地提前結束旅程

　　   【調查】他們為何留在香港？

　　自我增值機會多、言論自由和高效生活是他們的理由

　　當這個夏天過去，又有一批內地學生將南下香港，在這個特殊的中國城市度過一段特殊的學生生涯。

　　據在港內地畢業生聯誼會統計，自2002年起，赴港就讀的本科生和研究生總人數以每年近千人的速度增長，到2006年已增至5000人，總數則已超過1.4萬名。

　　來求學的內地生還好嗎？留港發展的內地生還好嗎？在港內地畢業生聯誼會于7月29日發布的《2007在港內地專才發展年報》，或許能提供部分答案。

　　99%愿意留港發展

　　這項分別針對在港就讀內地學生和畢業生的調查結果顯示，87%的受訪者對來港學習生活總體“滿意”。與此同時，也有40%受訪者認為學習壓力大或很大。

　　值得關注的是，接近99%的受訪者選擇愿意留港發展，比2006年高出9個百分點。他們主要認同香港的自我增值機會多、言論自由和高效生活。同時他們認為，未來留港發展的最主要障礙是工作經驗缺乏和社會關系薄弱。

　　投資銀行、貿易、傳媒等成為他們最希望從事的行業，而公司管理則是他們最喜歡進入的部門。相比之下，電信產業、生物醫藥等高技術產業以及法律、房地產等行業則排名靠后。

　　香港雇主愛招內地學生

　　香港政府2001年8月頒布了“在本地院校(即香港)取得學位的內地學生來港就業安排”。自2001年至今，共有1078人通過這一政策留港工作。

　　在此次在港內地專才調查中，分別有15%和43%的受訪者選擇很滿意和較滿意留港后的職業發展。大部分受訪者認為自身的內地背景、專業技能將成為自己留港發展的獨特優勢。

　　而在接受調查的雇主中，接近一半曾經雇傭過內地專才，但是招聘職位大多為中高層，面向畢業生的初級職位比較少。不過，特別有意思的是，在對3種不同背景人才的選擇調查中，56.5%的雇主將在香港接受過教育的內地人才作為愿意聘用的首選，香港本地人才次之。在最不愿意聘用的人才中，85.7%的雇主選擇只接受內地教育的內地專才。

　　    2009年的本土化挑戰

　　更令人關注的是，自2006年開始，第一批留港內地畢業生根據香港有關法律，已經獲得香港永久居民身份資格。這個未來還將繼續擴大的群體，將面臨與香港本土社會融合的挑戰。

　　《在港內地專才發展年報》總編李歡告訴《國際先驅導報》，這是他們連續第三年撰寫發展年報，此舉的初衷是呼吁社會對這個群體投入更多關注。

　　“2009年將是留港發展內地畢業生獲得香港永久性居民身份的一個高峰，隨著這個群體日益龐大，需要有一個平臺去反映他們的訴求。”李歡說。

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