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              招聘會入場人數大幅度減少 大學生出現求職疲勞?
            2009年03月23日 11:34 來源:廣州日報 發表評論  【字體:↑大 ↓小
              就業形勢嚴峻,學生四處奔波趕招聘會。 記者莊小龍攝
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              全省普通高校本科畢業生的簽約率為7.61%

              而此次招聘會求職者和企業數量與首場相比均減少

              本報訊 (記者陸勇)春季高校畢業生(東莞)供需見面會第二場招聘會前日在中心人才市場舉行,與2月首場招聘會一日涌進6000多名大學生不同,這次招聘會只有3000多人,進場企業總數有70多家,比首場招聘企業少了30多家。

              才市人士分析在全省普通高校本科畢業生的簽約率為7.61%的大背景下,學生入場人數如此大幅度的減少比較異常,估計和招聘會宣傳不足以及“學生出現了求職疲勞”有關。

              學生:班里38人只有三四個“有戲”

              前日早上8時30分,記者上了擁擠的10路公交車,車里大半都是年輕的面孔,他們手上拿著透明的文件袋,里面裝著求職簡歷。

              車上22歲的小謝是東莞理工學院計算機輔助設計專業的學生,他告訴記者:“全班38個人,到現在只有三四個人找到了工作。大家心里都慌了。”現在他的工資預期已經由當初的1500元降到1200元,“如果用人單位愿意給機會,甚至剛開始幾個月零工資我都愿意去,只要證明我的工作能力后能給我正常的待遇,”他苦笑著說,“我還希望能找到對口的專業,但現在根本顧不上這么多,只要有份工,保潔員我也愿意先做著。”

              在招聘會現場,廣東工業大學會計專業的小侯告訴記者“到現在為止我投了200多份簡歷,面試只有四五次。班上108人,現在找到工作的人還不到10個。”鑒于這種形勢,廣工組織學生到東莞來參加這次招聘會,車費由學校出。

              企業:開出的招聘條件近乎苛刻

              而現場一些招聘企業開出的限制條件近乎苛刻。

              一個下屬于政府部門的雜志招人,其錄用專業鎖定在漢語言文學及新聞專業,同時還列出“限男性、優先未婚、東莞戶籍優先”的條件。

              展位負責人告訴記者:“我們要招有一定實習經驗的畢業生。”由于對前來應聘的學生不是特別滿意,他希望“學生一定要多實踐,要清楚自己的分量,不要眼高手低”。

              業內人士:

              求職學生有些疲憊

              中心人才市場的數據表明,前日到場求職的大學生人數比春季首場高校畢業生(東莞)供需見面會的學生人數少了一半。相關負責人分析,雖然當前的就業形勢嚴峻,但是“各種各樣的招聘會密集,四處奔走的求職大學生已經有些疲憊,出現了‘求職疲勞’,當然這也和宣傳有關,可能部分學生不了解這場招聘會的信息”。

              該負責人介紹,進場的制造業企業數目出現了上升。記者了解到,首場供需見面會制造業企業僅為5家,這次上升到了15家。此外,金融證券類的用人單位較多,約10家。該負責人認為,這主要和近期股市表現較好有關。

            【編輯:侯冬華
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            直隸巴人的原貼:
            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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