2萬余畢業(yè)生擠爆華師招聘會

　　專家建言，別被金融危機嚇倒，合理定位看準下手

　　晨報訊 本科、碩士和博士畢業(yè)生都來了，往屆畢業(yè)生也來了，孩子不能來的由爹媽來幫著投簡歷。昨日，華中師范大學體育館內(nèi)外的招聘人氣，讓還未畢業(yè)的大二大三學生備感就業(yè)壓力。

　　據(jù)主辦方不完全統(tǒng)計，昨日的兩場招聘會(江蘇鎮(zhèn)江專場和全省研究生雙選會)共吸引2萬余名畢業(yè)生赴會。從規(guī)模和用人單位來看，本次招聘含金量和崗位量也創(chuàng)目前本屆畢業(yè)生招聘會之最。

　　除在漢學生前來趕場外，部分外省高校學生也來趕場。長沙理工大學巖土工程大四學生舒?zhèn)ジ缓屯瑢W前晚抵漢，為求職作準備。

　　部分不能趕到招聘現(xiàn)場的學生，甚至委托家長來投簡歷。家住余家頭的劉先生為應屆碩士畢業(yè)生的兒子投了好幾份簡歷，均是工程設計類崗位。“孩子跟導師在外地做項目，目前無法趕回武漢。”

　　就業(yè)指導專家，武漢理工大學就業(yè)指導中心主任趙北平稱，與往年相比，今年畢業(yè)生求職周期提前。但提醒廣大畢業(yè)生注意，無論是進校園的專場招聘，還是綜合大型招聘會，都應根據(jù)個人情況，從簡歷到面試表達，做足功課。

　　趙北平坦言，受國際金融危機影響，來料加工的外向型企業(yè)、證券、地產(chǎn)等行業(yè)收縮招聘計劃，但國內(nèi)鐵路等交通行業(yè)用工仍較旺，畢業(yè)生不要盲目降低身價，不要被所謂金融危機嚇倒，理性看待自身條件，合理求職，看準下手。

　　據(jù)悉，12月6日，華中師大還將舉辦中南高師院校2009屆畢業(yè)生供需見面會。

　　求職風向標

　　經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)招聘縮水

　　二、三線城市來漢“下大單”

　　晨報訊 受金融海嘯影響，經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)來漢招聘縮水，但二三線城市趁機來漢“下大單”。昨日，在漢高校首場大型研究生雙選會在華中師大舉行，多家二線城市代表團攜帶眾多崗位來漢求才。有關專家稱，金融海嘯給二三線城市帶來尋求高級人才機會。

　　據(jù)了解，約400家單位參加了雙選會，江蘇鎮(zhèn)江市、江西新余市、河南許昌市、安徽淮南市等均設立政府代表團，開出招聘崗位近3000個，絕大多數(shù)為事業(yè)單位。

　　鎮(zhèn)江市人事局長秦雙林介紹，該市此次共有96家用人單位招聘1600名畢業(yè)生，包括博士10名、碩士319名、本科841名。

　　淮南市人才引進領導小組辦公室主任陳巖介紹，該市為吸引人才還推出特別政策，給在讀碩士以上研究生提供1萬元的獎學金，事業(yè)單位引進碩士以上學歷人才，單位組織測試即可，不用另行組織大規(guī)模的筆試等。

　　招聘現(xiàn)場，二三線城市用人單位開出的薪酬標準為3.5萬~10余萬不等。新余市有關負責人稱，事業(yè)單位收入穩(wěn)定，城市物價不高，待遇的性價比畢業(yè)生都會算。

　　記者隨機調(diào)查發(fā)現(xiàn)，八成以上應屆碩士畢業(yè)生表示如條件合適，愿到二線城市就業(yè)。武漢理工大系統(tǒng)工程專業(yè)碩士曹雄飛表示，去二線城市，關鍵看有沒有事業(yè)發(fā)展機會與合適的薪酬。

　　中國研究生人才網(wǎng)總裁郭金來博士曾多次組織研究生雙選會，他表示，受金融危機影響，原來大量吸納人才的南部和東部發(fā)達地區(qū)，今年用人計劃明顯調(diào)減。而二三線城市目前受到影響相對較小，求職旺季到來，給不少二三線城市帶來契機。

　　鎮(zhèn)江專場招聘會冷熱不均

　　學生求職愛名企不愛基層

　　求職觀察

　　晨報訊 名企門前排成長隊，社區(qū)基層無人問津。昨日，江蘇省鎮(zhèn)江市近年來規(guī)模最大、人數(shù)最多的組團赴外招聘活動——2008年鎮(zhèn)江市招才引智武漢專場招聘會冷熱對比大。

　　上午11時，招聘會已持續(xù)兩個小時，鎮(zhèn)江鼎勝鋁業(yè)股份公司招聘臺前人山人海，求職者手持簡歷排了三個縱隊等待投遞，而該招聘點隔壁的鎮(zhèn)江諫壁社區(qū)衛(wèi)生服務中心招聘點門口卻空無一人，甚至連工作人員也不知去向。

　　記者發(fā)現(xiàn)，諫壁社區(qū)衛(wèi)生服務中心共招三名工作人員，麻醉師、藥劑師、口腔醫(yī)生各一名，均要求男性。記者找到工作人員王先生，他說因為單位已有女職工，有些男職工還面臨退休，所以急需男生補充。

　　“不知為何，兩個小時未收到一份簡歷。”王先生稱，這些崗位的工資至少可以拿到2000元，還可多勞多得，但就是沒人來。

　　與諫壁社區(qū)衛(wèi)生服務中心招聘命運相同的還有四牌樓、大市口等4家社區(qū)衛(wèi)生服務中心，在記者離開時才收到一份簡歷，是來自武漢科技大學預防醫(yī)學院的李莉。

　　李莉告訴記者，考慮到自己畢業(yè)學校不是特別好，家里也沒什么門路，社區(qū)衛(wèi)生服務中心也應該是不錯的選擇。

　　“離城市太遠了，沒什么意思。”而李莉的校友張同學則做出不同的選擇，張稱地方太小發(fā)展空間會受影響。

　　鎮(zhèn)江市委常委、組織部長魏紅軍介紹，鎮(zhèn)江自1993年開始便每年來武漢招聘人才，此次是規(guī)模最大的一次，供崗規(guī)模達1600個，涉及教育、衛(wèi)生、化工、電子、機械等20個行業(yè)96家用人單位。

　　負責招聘工作的鎮(zhèn)江市人事局司馬杰告訴記者，這已是該市第15次來漢挖人才，15年來至少有2萬名武漢畢業(yè)生到鎮(zhèn)江工作。

　　以前在家坐等，現(xiàn)在主動上門

　　博士生應招越來越積極

　　往年以本科生和碩士生為主的求職大軍中，今年眾多博士的亮相也成為一大風景。在昨日的全省研究生雙選會上，博士群體也趕起招聘會。

　　華中科技大學經(jīng)濟學院博士雷啟振到現(xiàn)場轉(zhuǎn)了一圈，選擇了幾所高校投遞簡歷。他的求職簡歷上赫然寫著：發(fā)表多篇學術論文，編著多本專著，并曾在河南一地級市掛職財政局局長助理鍛煉，兼任該市城建投資公司總經(jīng)理助理一職。他說，找個高校落腳問題不大，但希望找到更有學術發(fā)展機會的崗位。

　　記者在現(xiàn)場看到，中南大學、中國礦業(yè)大學、西北農(nóng)林科技大學等重點高校，均把目標鎖定在博士群體上。

　　中國礦業(yè)大學負責人介紹，昨日研究生雙選會約收到近百份簡歷，均是武漢大學、華中科技大學、中國地質(zhì)大學等名校博士。該負責人表示，往年許多博士多在網(wǎng)上投簡歷，或通過導師引薦，或院系一對一推薦，像這樣到現(xiàn)場逛招聘會的較少。

　　四川理工學院人事處副處長周紀兵稱，昨日共收到40余份博士簡歷，專業(yè)涉及理、工、文、管等多個學科。“可能是由于就業(yè)大環(huán)境影響 ，今年博士求職態(tài)度似乎比往年積極了許多”。

　　華農(nóng)研究生處負責就業(yè)工作的副處長彭彬表示，受生源增多和金融危機影響，在漢高校有關調(diào)查數(shù)據(jù)表明，今年博士生就業(yè)更加務實，不再在家坐著等，而是主動走出來，尋找好的就業(yè)機會。

　　據(jù)了解，我省各類在校研究生總數(shù)約7.54萬，每年畢業(yè)生約3萬人，武大、華中大兩所博士生大戶每年畢業(yè)博士就超過4000人。

　　工作經(jīng)驗成盲點

　　碩士生求職成“夾心餅干”

　　現(xiàn)場花絮

　　“我真想奉勸學弟學妹們一句話，決定讀碩士前一定要理性地想清楚。”昨日在華中師范大學參加完全省研究生雙選會的研三學生余波(化名)很有點感慨。

　　余波本科畢業(yè)于湖北大學，然后在家苦讀兩年，于2006年考上武漢一知名部屬高校機電專業(yè)碩士研究生。但昨日的求職也讓他認清了當前的就業(yè)形勢，他想給苦于拼搏考研的學弟學妹一句忠告：讀研不能盲目，要考慮到自己今后的就業(yè)規(guī)劃。

　　一心想去高校任教的余波昨日四處碰壁。“省屬重點和部屬高校門檻都是博士，極少數(shù)專業(yè)招碩士，也要特別優(yōu)秀、有很多科研成果的。”但當余波把簡歷投向一些高職高專時，也遭對方婉拒。

　　記者跟隨他來到溫州某高職院校展臺時，負責招聘的武老師明確提問：“你有工作經(jīng)驗嗎？我們要招收有兩年工作經(jīng)驗的碩士畢業(yè)生，很抱歉，制作簡歷需要成本，你還是收回簡歷吧。”

　　武老師坦言，學校此次招聘的明確定位是“雙師”型畢業(yè)生，校門對校門的應屆碩士畢業(yè)生，不大符合學校發(fā)展需求。“因為高職培養(yǎng)的學生要有很強的動手能力，如果老師純粹只有理論，不符合教學要求。”

　　現(xiàn)場攬才的常州工學院、浙江臺州學院等高校招聘人員也表示，除非應屆碩士畢業(yè)生有很強的科研能力，否則院系更傾向于有工作經(jīng)驗的碩士生。

　　理論科研不如博士，一線操作用人單位更愿接受本科生。華中科技大學應屆碩士畢業(yè)生劉寧說，碩士生的際遇有點像“夾心餅干”。但她認為 ，只要個人定位準確，還是可以找到比較合適的工作。

　　黨校教師“百里挑一”

　　地市州學生求職喊“難”

　　宜昌市委黨校招聘3名教師崗位，分別從事思想政治教育、公共管理、馬克思主義等三個方向的教學，結果引來了300多名博士、碩士應聘。

　　“1∶100的供需比，過去很罕見。”負責招聘的宜昌市人事局張科長介紹，自2005年起，宜昌市便開始每年來武漢“招碩引博”，這個比例是沒想到的。

　　據(jù)介紹，此次宜昌市拿出100多個崗位，專門供研究生挑選，已收到1300多份簡歷。

　　昨日華師的招聘會，來自咸寧學院醫(yī)學專業(yè)的方燕麗只投出兩份簡歷。她說，自己的處境是來漢求職的地市州學院畢業(yè)生的縮影。

　　方燕麗說，稍有點名氣的用人單位臺前都是人山人海。與在漢211高校和省屬高校相比，地市州學院應屆生的簡歷相對有點弱勢。

　　“這里大部分單位都是要求博士或碩士，就算要本科的也是有一些很苛刻的要求，比如說中共黨員或?qū)W生干部優(yōu)先。”本沒抱多大希望的方燕麗坦言，此次趕場武漢的招聘會，讓其自信心深受打擊。

　　整場招聘會，方燕麗簡歷投出去兩份，一是溫州某藥飲片有限公司，另一家是江蘇醫(yī)藥股份公司。記者楊梅 楊佳峰 程亞 陳志鵬 通訊員鐘文銳