前幾年，大大小小的金融企業總是在11月初就蜂擁進入大學校園，借各種形式的宣講會和招聘會招攬高校優秀畢業生。但今年，校園招聘會冷清了不少。某高校多年從事學生就業工作的老師坦言，伴隨著股市的不景氣和全球金融危機的蔓延，金融專業畢業生的就業壓力前所未有的大。

　　一學期只有兩家企業辦宣講會

　　招聘會成了動員大會

　　王群(化名)是浙大城市學院金融專業的畢業生，早在一年前，他就感受了校園招聘會的熱烈氣氛。令他頗感意外的是，眼下正值一年一度高校應屆畢業生的求職旺季，需要招人的企業怎么還沒動靜呢？更奇怪的是，他參加了幾家證券公司在校園內辦的宣講會，儼然成了鼓勵在校學生進行相關從業資格證培訓的“動員大會”。現在精明的企業顯然更青睞招來就能用的大學生。

　　這一情況從該校商學院學工辦丁老師的口中得到了證實：往年這個時候，校園里已是非常熱鬧，各種宣講會、招聘會絡繹不絕。但從本學期開學到現在，來學校辦現場宣講會的企業只有兩家。同前幾年相比，這個數字少得可憐。不景氣的大環境使得各家金融機構不得不緊縮口袋，學生的就業形勢自然嚴峻起來。

　　業務量急劇下降

　　杭城金融機構用人大幅減少

　　不可否認的是，大半年的熊市，讓幾乎所有證券公司的日子變得格外難熬。某證券公司趙經理透露，由于券商、基金公司受到金融風暴的直接影響，這些公司的招聘計劃受影響程度最大。他們有的明顯削減了招聘計劃，有的甚至取消，更有甚者已經計劃裁員了。

　　杭州某證券公司首席理財師楊敏說，股票、基金行情的下跌導致證券公司老客戶的資產嚴重縮水，而專門負責這些老客戶的客戶經理因此無法進行二次營銷，缺少了傭金的他們顯然無法做出業績。在這種殘酷的競爭下，這些客戶經理勢必會被淘汰，轉而尋找出路。

　　被淘汰的人多了，不就意味著證券公司的人才需求量在增大嗎？其實不然。楊敏說，去年的牛市讓杭州市場很火，龐大的業務覆蓋率讓市場相對飽和。但現在的形勢使證券行業的業務量急劇下降，因此人才需求反而不大，這也是許多公司不招新人的主要原因。此外，由于國家有關部門要求入行必須具備從業資格證，這也在一定程度上減少應屆大學畢業生的需求量。

　　多數學生樂觀看待就業前景

　　除了金融機構還有其他出路

　　市場雖然不景氣，但大學生還是挺樂觀的。近日，針對金融危機期間金融專業大學生的擇業觀，浙江財經學院東方學院金融系對全系學生進行了一項調查。結果顯示，51%的學生持樂觀態度，63%的學生認為證券業仍然是本專業學生的熱門就業方向，更有53%的學生認為金融危機是金融專業學生未來就業的機遇。

　　該院金融學會負責人潘金磊說，前幾年的時候社會上大多數人都不懂得怎樣理財，也不會理財。牛市時，大家隨便買個股票、基金就能賺錢�，F在的金融危機反而能鍛煉學生們的實盤操作能力，通過分析現狀，大家的投資意識、風險意識都有所提高。不僅如此，金融危機讓許多“魚目混珠”的證券公司紛紛倒閉，也在一定程度上改善了大學生的就業環境。

　　不過，金融專業的畢業生也并不是只有金融機構可以去。丁老師說，也有很多畢業生意識到了就業環境的惡劣，因而紛紛進入其他行業的公司進行實習。更有甚者，他們選擇了躲避危機，專心投入到公務員考試、研究生考試的備戰中，這也讓今年考研和考公務員的人數增加了許多。(來源：每日商報 張凱)