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              莫讓作弊"烏云"玷污公務員選拔
            2009年01月19日 14:08 來源:大眾網(wǎng)-生活日報 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

              背景閱讀:2009年公務員考試查處作弊考生逾千人

              為黨政機關選拔治國理政優(yōu)秀人才的公務員考試,一直以來都十分“干凈”,被人們稱作“玻璃房子的競爭”,公平公正。然而,近年來,隨著報考規(guī)模的大幅攀升,考生日趨多元化,一抹作弊的“烏云”也在悄然逼近,作弊之風愈演愈烈。

              “報考與錄取比42∶1”“熱門職位4200人爭1職”等一組數(shù)據(jù),說明了公務員考試的嚴酷性,千軍萬馬過獨木橋的現(xiàn)實,“金飯碗”對年輕人的誘惑,讓很多考生動了其他念頭,也讓一些不法人員以為有機可乘。據(jù)國家公務員局有關負責人近日透露,除了在現(xiàn)場防范打擊作弊活動查處300多名作弊考生之外,有關部門在考后利用科研軟件對試卷進行了專門甄別,共檢測出作弊試卷近700份。

              公務員考錄是為各級黨政機關選拔治國理政的優(yōu)秀人才,報考公務員的考生假如憑作弊就能混入公務員隊伍,既不能保護絕大多數(shù)誠信考生的切身利益,更會對我國執(zhí)政基礎建設造成負面影響。

              誠信對構建社會主義和諧社會至關重要,尤其對于選拔治國理政的后備人才來說,如何保證誠信更為重要。盡管目前查處的作弊考生只是廣大公務員招錄考生中的極少數(shù),然而一旦這種風氣蔓延,后果不堪設想。積極向往成為國家公務員的“天之驕子”們,如果連基本的誠信都不能做到,不要說完成國家交給的任務,就連做人的基本準則都已喪失,又怎能對全社會成員起到表率作用,又怎能使社會和諧、國家進步呢。

              “誠信考試光榮,考試作弊可恥。”大學生走入社會就要以拼搏為進步的動力,讓誠信成為自己做人的標準。有競爭不可怕,但一定要用自己的實力,用自己的雙手打拼屬于自己的一片天空。(譚浩)

            【編輯:朱博
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            直隸巴人的原貼:
            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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