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              就業(yè)形勢(shì)好轉(zhuǎn) 本科生月薪期待3000元
            2009年11月03日 11:22 來源:揚(yáng)子晚報(bào) 發(fā)表評(píng)論  【字體:↑大 ↓小
                  近日在南京人才大廈舉行的常熟市緊缺人才招聘會(huì)上,求職者在等待面試。 楊彥 攝
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              南理工調(diào)查顯示:就業(yè)形勢(shì)好轉(zhuǎn),大學(xué)生期望值也提升

              本報(bào)訊就業(yè)形勢(shì)明顯好轉(zhuǎn)了,可大學(xué)生的就業(yè)期望值也提升了。昨天南京理工大學(xué)發(fā)布的一份關(guān)于2009屆畢業(yè)生的就業(yè)滿意度和2010屆畢業(yè)生就業(yè)意向的調(diào)查結(jié)果,清晰地體現(xiàn)了這一點(diǎn),本科生就業(yè)月薪期待平均水平為2994.58元,而2009屆60%多的畢業(yè)生就業(yè)月薪在2100—2500元之間。就業(yè)地域選擇也明顯“東南飛”,蘇南、京津滬和南京成了80%學(xué)生的首選。

              薪金期望值比2009屆高

              薪金期望標(biāo)準(zhǔn)高低往往對(duì)成功就業(yè)起到至關(guān)重要的作用。調(diào)查顯示,2010屆畢業(yè)生(本科生)就業(yè)月薪期待平均水平為2994.58元,50%以上的畢業(yè)生期望月薪在2000~3000元之間,月薪底線為2600元。2009屆60%多的畢業(yè)生就業(yè)月薪在2100~2500元之間。總體上,本科畢業(yè)生的就業(yè)月薪平均為2583.13 元,2008屆畢業(yè)生就業(yè)月薪平均為2858.33元。兩相比較可見,2010屆畢業(yè)生們對(duì)月薪期望值偏高。

              就業(yè)地域依然“東南飛”

              從畢業(yè)生的就業(yè)地域意向看,大多數(shù)畢業(yè)生對(duì)就業(yè)區(qū)域選擇的出發(fā)點(diǎn)是發(fā)展機(jī)會(huì)多、生活環(huán)境好。對(duì)畢業(yè)生最具吸引力的就業(yè)地域是蘇南、京津滬和南京等地區(qū),近80%以上的畢業(yè)生希望到這三類地區(qū)就業(yè),其中蘇南、京津滬和南京有50%以上的畢業(yè)生對(duì)之充滿期待,不過珠三角地區(qū)的吸引力有所減弱,與選擇中西部、蘇北和東北地區(qū)的比例相同,都只在10%左右。這有可能是受到了2009屆畢業(yè)生在珠三角地區(qū)就業(yè)比例下降的影響。受“金融危機(jī)”影響,珠三角地區(qū)去年來南京招聘的單位銳減。

              職業(yè)選擇興趣第一

              此次調(diào)查結(jié)果顯示,2010屆畢業(yè)生選擇行業(yè)主要圍繞著自身的興趣及行業(yè)前景,其次是專業(yè)是否對(duì)口等因素。從被調(diào)查學(xué)生的就業(yè)行業(yè)和職業(yè)崗位看,有40%的畢業(yè)生希望進(jìn)入電子、通訊、金融等行業(yè),想進(jìn)入船舶、化工等行業(yè)領(lǐng)域的比例相對(duì)較少,均在不到10%左右,對(duì)于自己的職業(yè)崗位,三成的畢業(yè)生希望是從事企業(yè)經(jīng)營管理,另有三成希望從事制造技術(shù)和科學(xué)研究。

              專家建議理性務(wù)實(shí)

              針對(duì)調(diào)查結(jié)果,南理工學(xué)工處宗文干副處長建議大學(xué)生“早作準(zhǔn)備,主動(dòng)出擊,理性務(wù)實(shí)”,從調(diào)查報(bào)告看,2010屆畢業(yè)生就業(yè)心態(tài)比較平穩(wěn),但是,畢業(yè)生對(duì)就業(yè)薪酬的期待明顯偏高,在就業(yè)區(qū)域、就業(yè)行業(yè)的選擇上與現(xiàn)實(shí)有差距,就業(yè)地域扎堆的程度高,建議畢業(yè)生能根據(jù)自己的實(shí)際,科學(xué)分析,合理定位。此外,畢業(yè)生要主動(dòng)出擊,充分利用校內(nèi)外的各種渠道信息,把握每一次就業(yè)機(jī)會(huì)。

              (代成 張琳)

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            直隸巴人的原貼:
            我國實(shí)施高溫補(bǔ)貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實(shí)遭遇尷尬。
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