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              "月光族"過時:職場新人"宅"著省錢在乎個人發展
            2010年01月25日 08:45 來源:四川新聞網  發表評論  【字體:↑大 ↓小

              “如果大學畢業后,銀行賬戶上沒幾千元存款,那你就OUT了!甭殘觥霸鹿庾濉币呀洸涣餍辛。第三方調查公司麥可思日前聯合人民網對4288名2009屆大學畢業生就業情況進行了跟蹤調查。調查顯示,2009屆就業大學畢業生平均月盈余627元,“月光族”僅占22%。往年那樣大批量的“月光族”現象已開始“退潮”了。

              節儉 兩成職場新人月余超千元

              剛踏入職場,掙錢不多的大學畢業生,囊中難免有些羞澀,可對于剛畢業半年的2009屆大學生來說,居然有些學生每月還能盈余近千元。

              2009年12月16日到2010年1月15日,麥可思公司聯合人民網對4288名2009屆大學畢業生的經濟狀況進行了調查。

              調查顯示,截至1月15日,2009屆就業大學畢業生(包括本科與高職高專畢業生)平均月收入為1902元,平均月支出為1275元,平均月盈余627元。其中,平均月盈余大于1000元者占20%。

              相較往年流行的“月光族”,2009屆大學畢業生花錢更加理性。但也有例外,調查顯示22%的畢業生月收入與支出之差在250元到-250元之間,成為“月光族”。其中有8%的畢業生月支出超過收入250元,成為“負翁”。但專家認為,剛畢業的大學生收入不高,同時租房等開支也比較高,總體來看,22%這個比例總體來看還并不太嚴重。比起前兩年的5~6成“月光族”來看,相對理性了很多。

              一位在某保險公司工作的四川大學2009屆畢業生小李告訴記者,她一個月收入接近3000元,花費大概在1500元左右,主要是租房、手機話費以及其他的日常開支,沒事的時候她愛泡在網上,或看看連續劇,這種“蝸居”生活,對她來說是個省錢的好方法。而據小李介紹,身邊類似的宅男、宅女還有不少。

              專家認為,隨著網絡一代的長大,“宅”理念也成為大學生畢業后的一種生活方式,客觀上也達到了省錢的效果。

              繁忙 平均每周加班13小時

              對于2009屆畢業生來說,收入最高的就業地為北京,平均月收入為2536元,其次是上海,為2347元。其他收入位居前列的則包括浙江(2271元)、江蘇(2234元)等沿海發達省份。四川處于全國中等水平。

              收入最高的行業為采礦業,平均月收入為2385元,其后依次為建筑業(2202元)、電信及電子信息服務業(2079元)等。

              在收入以外,“加班”也是讓剛畢業的大學生最頭疼的事。

              調查顯示,2009屆就業大學畢業生平均每周加班13小時。周加班時間最長的行業大類為采礦業(16小時),周加班時間最長的職業為“電氣/電子(不包括計算機)”類(19小時)。在軟件園工作的電子科大畢業生告訴記者,對于新人來說,加班是常事,“雜事太多,這樣會犧牲掉一些的業余時間。”

              務實 很在乎個人發展空間

              但即使如此,畢業生們仍認為,與收入、休息時間等因素相比,更為重要的還是“個人發展空間”。

              調查顯示,2009屆就業大學畢業生(包括本科與高職高專畢業生)遭遇3個最主要的職場問題為“個人發展空間小,找不到發展方向”“經濟壓力太大”和“現在掌握的知識及能力不能滿足工作需要”,其所占比例分別為23%、21%、19%。

              然而從不同性別來看,其面臨的首要職場問題也存在差異:男性畢業生最感頭痛的問題是“經濟壓力太大”,其比例為23%,遠高于女性畢業生的15%;而女性畢業生遇到最多的問題是“個人發展空間小,找不到發展方向”,其比例為26%,高于男性畢業生的22%。

              并且,值得注意的是,在職場人際關系存在問題的群體中,2009屆畢業生都在和領導交往中存在困難,但男性(49%)的比例高于女性(46%);而排在第2位的是“同事”問題,女性(42%)的比例明顯高于男性(34%)。

              月光族

              根據智聯招聘2009年年初一項“金融危機下職場人的理財狀況”的調查顯示,工作不到1年的職場人,八成以上沒有進行過理財。對自己的收入支出沒有規劃,且其中“月光族”超過5成。(成都商報記者 汪玲)

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            直隸巴人的原貼:
            我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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