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            自由轉(zhuǎn)會(huì)還有多遠(yuǎn)? "譚望嵩案"折射球員弱勢(shì)地位

            2006年03月02日 15:35

              中國(guó)職業(yè)球員到底有沒(méi)有權(quán)力決定自己為哪一家俱樂(lè)部效力?至少?gòu)哪壳暗那闆r來(lái)看,中國(guó)的職業(yè)球員還沒(méi)有這個(gè)自由。譚望嵩這個(gè)名字現(xiàn)在牽動(dòng)著天津、大連和成都三地球迷的神經(jīng)。這個(gè)被大連實(shí)德單方面收編的球員正在因?yàn)橄朕D(zhuǎn)會(huì)到天津泰達(dá)足球俱樂(lè)部而向中國(guó)足協(xié)提出了仲裁申請(qǐng)。而他能夠來(lái)到天津參加球隊(duì)的訓(xùn)練也是使出了金蟬脫殼之計(jì)。利用在家養(yǎng)傷的機(jī)會(huì),他偷偷地搭乘飛機(jī)從成都飛抵天津。至少到目前為止,譚望嵩的經(jīng)歷不像是在謀求轉(zhuǎn)會(huì)而像是在演一部間諜片。而譚望嵩這樣的經(jīng)歷也恰恰折射出目前中國(guó)職業(yè)球員的弱勢(shì)地位。

              自己搭錢(qián)轉(zhuǎn)會(huì)不是新鮮事

              在國(guó)外,球員在轉(zhuǎn)會(huì)的過(guò)程中一般還會(huì)收取到數(shù)額不等的簽字費(fèi)。而在中國(guó),如果一名球員在轉(zhuǎn)會(huì)時(shí)不自己掏錢(qián)補(bǔ)貼轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)的差額就已經(jīng)算是幸運(yùn)的了。現(xiàn)在伴隨著國(guó)內(nèi)職業(yè)聯(lián)賽的球市陷入低潮,球員在轉(zhuǎn)會(huì)時(shí)自掏腰包贖身的情況屢見(jiàn)不鮮。2004賽季結(jié)束后,張效瑞從泰達(dá)轉(zhuǎn)會(huì)上海中邦足球俱樂(lè)部時(shí)就自掏30萬(wàn)元補(bǔ)足了兩家俱樂(lè)部之間在轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)上的差價(jià)。也是在那年,周挺轉(zhuǎn)會(huì)深圳足球俱樂(lè)部時(shí)同樣自己掏腰包。要知道,張效瑞是國(guó)內(nèi)知名球員,而周挺甚至是現(xiàn)役國(guó)腳身份。

              知名球員在轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)上的日子不好過(guò),而年輕球員同樣躲不開(kāi)轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)的桎梏。像今年轉(zhuǎn)會(huì)來(lái)天津泰達(dá)的年輕球員李本艦同樣要自己搭上5萬(wàn)元錢(qián)。此前,李本艦原先所效力的廣東名峰足球俱樂(lè)部宣布解散,該俱樂(lè)部的老板便將收回自己對(duì)足球投資的希望全部寄托在出售球員的身上。當(dāng)初,李本艦在廣東名峰足球俱樂(lè)部踢球時(shí)工資不過(guò)幾千元,而且還經(jīng)常被拖欠,但是在其提出轉(zhuǎn)會(huì)泰達(dá)足球俱樂(lè)部后,原俱樂(lè)部老板卻聲稱(chēng)轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)一分也不能少。在這種情況下,李本艦只能自掏腰包了。

                合同愛(ài)簽不簽俱樂(lè)部占上風(fēng)

              自己掏腰包轉(zhuǎn)會(huì)到新俱樂(lè)部就一定能夠萬(wàn)事順心嗎?從目前的情況來(lái)看,很多球員恐怕要做好迎接新困難的心理準(zhǔn)備。由于現(xiàn)在中國(guó)足球是買(mǎi)方市場(chǎng),所以俱樂(lè)部在和隊(duì)員談合同時(shí)掌握著絕對(duì)的話(huà)語(yǔ)權(quán)。以往是俱樂(lè)部求著隊(duì)員簽合同,而現(xiàn)在則是俱樂(lè)部在拋出一份合同后還會(huì)附帶一句話(huà)——“就這待遇,愛(ài)簽不簽”。前些天,借上海中邦的殼晉級(jí)中超的上海聯(lián)城俱樂(lè)部就發(fā)生了球員因?yàn)楹贤系拇鰳?biāo)準(zhǔn)而罷訓(xùn)的情況。

              現(xiàn)在一些中超球隊(duì)中職業(yè)球員的待遇究竟有多低?說(shuō)出來(lái)很多人甚至不會(huì)相信。在一家實(shí)力雄厚的北方中超俱樂(lè)部中,一些年輕球員所面對(duì)的合同只是月工資5000元或者是3000元。而且由于收入與成績(jī)掛鉤,隊(duì)員每個(gè)月只能先拿到合同工資的一半。這樣的合同如果放在職業(yè)聯(lián)賽初期,即使在工資額后面再加上一個(gè)0也是很正常的。然而當(dāng)中國(guó)職業(yè)足球處于絕對(duì)買(mǎi)方市場(chǎng)的時(shí)候,俱樂(lè)部便占盡了上風(fēng),球員的待遇也從一個(gè)極端走向了另一個(gè)極端。

                冠城球員是弱勢(shì)中的弱勢(shì)

              如果說(shuō)中國(guó)職業(yè)球員目前處于一個(gè)相對(duì)弱勢(shì)的地位,那么四川冠城足球俱樂(lè)部的球員便是這個(gè)弱勢(shì)群體中的弱勢(shì)球員。最近幾年,當(dāng)四川足球俱樂(lè)部被大連實(shí)德收購(gòu)之后,四川足球就成了為大連實(shí)德培養(yǎng)年輕球員,并且為大連隊(duì)在聯(lián)賽中奪冠而保駕護(hù)航的工具。像張耀坤、趙旭日等大連國(guó)腳都是在四川得到了出戰(zhàn)聯(lián)賽的機(jī)會(huì),并且水平得到了迅速的提升。當(dāng)這些球員成熟之后,大連實(shí)德便毫不猶豫地將其回收。有人說(shuō),四川足球的血脈就這樣被大連實(shí)德吸干了。當(dāng)中國(guó)足協(xié)嚴(yán)令大連實(shí)德與四川冠城完全剝離時(shí),大連實(shí)德又單方面地宣布收編譚望嵩、劉宇和劉成這三名優(yōu)秀球員。在宣布這項(xiàng)決定的時(shí)候,大連實(shí)德根本不考慮這幾位球員愿不愿意來(lái)實(shí)德。

              在偷逃至天津之后,譚望嵩感慨中國(guó)球員真是弱勢(shì)地位。的確,對(duì)于一名球員而言,連選擇自己所愿意效力的俱樂(lè)部的權(quán)利都沒(méi)有絕對(duì)是一件悲哀的事情。特別是在俱樂(lè)部已經(jīng)宣布正式解散的情況下,球員仍然不能夠順利地按照自己的意愿重新選擇一個(gè)新的開(kāi)始,其中的難受滋味只有球員自己的心里最清楚。也正是在這種情況下,譚望嵩只能偷偷地跑到天津,只能向中國(guó)足協(xié)表示如果轉(zhuǎn)會(huì)天津不成便選擇退役。對(duì)于一位還不到21歲的年輕球員而言,這的確有些過(guò)于殘酷了。

                博斯曼法則離中國(guó)球員還很遠(yuǎn)

              在接受記者采訪(fǎng)時(shí),敢于向?qū)嵉抡f(shuō)不的譚望嵩曾無(wú)奈地笑言自己要做一回中國(guó)的博斯曼。意即要爭(zhēng)取按照自己的意愿轉(zhuǎn)會(huì)到天津泰達(dá)足球俱樂(lè)部。不過(guò)真正的博斯曼轉(zhuǎn)會(huì)法則距離中國(guó)球員真的還很遙遠(yuǎn)。即使譚望嵩能夠如愿加盟泰達(dá)隊(duì)也只不過(guò)是嘗試了博斯曼法則的皮毛而已。

              眾所周知,博斯曼法則不僅僅是保障球員在轉(zhuǎn)會(huì)時(shí)個(gè)人意愿要得到尊重,更重要的一點(diǎn)則是如果一名球員與其所效力的俱樂(lè)部合約到期,那么該球員可以自由并且免費(fèi)地轉(zhuǎn)會(huì)至其它足球俱樂(lè)部。免費(fèi)轉(zhuǎn)會(huì)才是博斯曼法則的關(guān)鍵所在。然而這種免費(fèi)的轉(zhuǎn)會(huì)模式在中國(guó)職業(yè)足壇是不存在的。盡管很多中國(guó)足球俱樂(lè)部與球員的工作合同是一年一簽,但是俱樂(lè)部擁有優(yōu)先簽約權(quán)。而且即使續(xù)約不成,俱樂(lè)部也會(huì)為球員標(biāo)上一個(gè)轉(zhuǎn)會(huì)價(jià)格然后推向市場(chǎng)。如果俱樂(lè)部不想讓這名球員流失,那么俱樂(lè)部就會(huì)標(biāo)出一個(gè)相對(duì)較高的價(jià)位來(lái)嚇走潛在買(mǎi)家。中國(guó)職業(yè)足壇現(xiàn)行的轉(zhuǎn)會(huì)制度也有自由,但那只是對(duì)俱樂(lè)部的自由。而球員在轉(zhuǎn)會(huì)過(guò)程中很難有自由二字可言。

                球員俱樂(lè)部博弈不要走極端

              球員和俱樂(lè)部永遠(yuǎn)都是一對(duì)矛盾。作為投資方,俱樂(lè)部肯定是希望以最小的投入換來(lái)最大的收益,而減小投入最立竿見(jiàn)影的措施就是降低球員的工資。球員作為打工者,肯定是希望自己的薪水越來(lái)越高。畢竟這一行是吃青春飯的,而且還要冒著因?yàn)槭軅崆敖Y(jié)束職業(yè)生涯的危險(xiǎn)。那么勞資雙方找到一個(gè)契合點(diǎn),是中國(guó)職業(yè)足球能夠健康發(fā)展的重要保證之一。俱樂(lè)部也好,球員也好,任何一方長(zhǎng)期處于過(guò)于弱勢(shì)的地位都只會(huì)損害職業(yè)聯(lián)賽的發(fā)展。

              在職業(yè)聯(lián)賽初期,火爆的球市和優(yōu)秀球員數(shù)量的稀少使得球員一方處于絕對(duì)的強(qiáng)勢(shì)地位。據(jù)說(shuō),當(dāng)年大連萬(wàn)達(dá)足球俱樂(lè)部總經(jīng)理王健林隨隊(duì)出征時(shí)總帶著一個(gè)皮箱,里面裝有100萬(wàn)人民幣的現(xiàn)鈔,這是用來(lái)作球隊(duì)贏(yíng)球獎(jiǎng)金的,然而如此的重獎(jiǎng)居然也很難令隊(duì)員們變得興奮起來(lái)。當(dāng)時(shí)球員的高工資、高獎(jiǎng)金使得相當(dāng)多的俱樂(lè)部不堪重負(fù),紛紛退出足壇。隨后,伴隨著越來(lái)越多的俱樂(lè)部意識(shí)到這種燒錢(qián)的經(jīng)營(yíng)方式無(wú)異于自殺后,大家也都開(kāi)始不約而同地限薪了。再加上各俱樂(lè)部普遍加強(qiáng)了對(duì)青少年球員的培養(yǎng),俱樂(lè)部開(kāi)始處于絕對(duì)的強(qiáng)勢(shì)地位,中國(guó)職業(yè)球員的平均工資也是一落千丈,更出現(xiàn)了像沈陽(yáng)金德足球俱樂(lè)部提出的被球員稱(chēng)為賣(mài)身契的具有霸王條款性質(zhì)的工作合同。很顯然,中國(guó)職業(yè)足壇的勞資關(guān)系由一個(gè)極端走向了另外一個(gè)極端。再加上轉(zhuǎn)會(huì)制度的不自由,中國(guó)職業(yè)球員目前的確處于一個(gè)絕對(duì)的弱勢(shì)地位。這同樣不利于中國(guó)足球的發(fā)展,也使得職業(yè)球員的吸引力在逐步降低。

              (來(lái)源:今晚報(bào) 作者:王耀銘)

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